募集要項
- 募集背景
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【ポジションの魅力】
・領域（サイト、ツール、メール等）を限定せず、事業成長に直結する課題解決ができる
・立ち上げ期のUIUX組織をリードし、裁量を持ってサービスづくりに参画できる
・経営層や各部門と連携し、全社視点でのビジネススキルと企画力を磨ける
【マーケティング組織について】
当社のマーケティング組織は、「デザイナー」「マーケター」「ディレクター」で構成されています。環境整備やコミュニケーションツールの統一などを進め、事業貢献を目指しています。
- 仕事内容
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【職務内容】
「IT人材の適材適所によって成長機会にあふれる社会を創る」というパーパスのもと、サービス全体のユーザー体験を起点としたグロース戦略の策定・推進をお任せします。登録数増加だけでなく登録後の体験価値向上を牽引する専門組織の中核を担っていただきます。
【具体的には】
・サービス全体のユーザージャーニー設計とUX戦略の立案
・各部署（営業等）を横断した全社的な体験プロセスの課題抽出と改善
・大型プロモーション（IPコラボ企画等）の企画立案とプロジェクト統括
・ユーザーインサイトの分析と新規施策の要件定義
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・Webサイトのディレクション経験5年以上
・部署横断でのプロジェクトマネジメント、または複数ステークホルダーとの折衝経験
・定性・定量データに基づくUX改善の戦略立案から実行までの経験
- 歓迎
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【歓迎】
・マネジメント経験、またはチームのリード経験
・アライアンス（他社協業・IPコラボ等）の企画・折衝経験
・カスタマーサクセスや営業プロセスを含めたサービスデザインの経験
・UXリサーチの経験
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3カ月）
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷1-17-2 TOKYU REIT渋谷宮下公園ビル 11F
- 勤務時間
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9:00～18:00
休憩1時間
- 年収・給与
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想定年収：600～800万円
給与形態：月給+賞与制
月給：40-53万（45時間分の固定残業手当105100円～140000円を含む）
※超過分支給
昇給賞与
■昇給：年2回（6月、12月）
■賞与：年2回（7月、1月）※基本給2か月分×2
- 待遇・福利厚生
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各種保険：健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
諸手当：通勤手当 交通費支給(上限2万円/月) 時間外手当（固定残業超過分を追加支給） 書籍購入手当 保育料補助手当（認可外保育施設利用時）
- 休日休暇
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年間休日:125日
完全週休2日制（土・日）、祝日
■休日休暇
特別休暇、ウェルネス休暇、生理休暇、産前産後休暇等
※事業年度により祝日等の数が変動するため、年間休日が125日に満たない場合は夏季または年末年始などに休日を付与して年間125日とする。
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→適性検査→最終面接
※選考回数は場合により変動がございます。
※ご応募から内定まで2週間程度を予定。ご応募から最短で1ヶ月の入社が可能です。
