募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【募集背景】
エネルギーサービス開発（電気・ガス供給メニュー開発、家庭用太陽光パネル・蓄電池・EV充電などを活用した新サービス開発）
※システム開発は別部署にて実施
エネルギーサービス運用（ローンチサービスの運用改善、約款・重説対応、補助金対応等）
その他、高圧一括受電業務や当社事業アセットを生かし、エネルギーに関する業務の企画・運営・推進
【職務内容】
エネルギーサービス開発（電気・ガス供給メニュー開発、家庭用太陽光パネル・蓄電池・EV充電などを活用した新サービス開発）
※システム開発は別部署にて実施
エネルギーサービス運用（ローンチサービスの運用改善、約款・重説対応、補助金対応等）
その他、高圧一括受電業務や当社事業アセットを生かし、エネルギーに関する業務の企画・運営・推進
【魅力】
新しいことを始められるワクワク感とサービス所管部署としてプロジェクトリードができる充実感があります。
また、当社の大規模営業体制を活用した販売展開による大きな達成感も感じることができます。
【キャリアパス】
上記業務に携わっていただき、その後は適正に役割の拡大や上位グレードへチャレンジいただく機会があります。
また、総合職正社員となりますので、ビジネス領域の拡大を踏まえ当社の他事業（ケーブルプラットフォーム、通信事業）などに取り組む機会もあります。
【組織構成】
部長1名 管理監督者11名、メンバー11名
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかの経験（1年以上）
・一般家庭向け小売電気事業におけるサービス開発または推進・運用業務経験
・集合住宅向け一括受電事業におけるサービス開発または推進・運用業務経験
・一般家庭向け太陽光発電、蓄電池、EV充電等のサービス開発または推進・運用業務経験
- 歓迎
- ・マーケティング／プロモーション関連業務経験（3年以上）
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～17:45
- 年収・給与
- 420万円～920万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇（初年度10日もしくは5日※入社月により異なる。次年度以降4/1付与日数15日、勤続3年以上20日）、介護休暇制度有り。夏季休暇はございませんが7月～9月に5日間の有給取得を推奨しています。
