募集要項

募集背景: 組織体制強化のための募集です。
事業・組織ともに急成長フェーズにあります。新しい働き方としてのスポットワークが社会に広がるなかで、常に適法・適切な事業運営を担保しながらスピーディに前進するには、法的判断を事業の現場に近いところで行える法務担当が不可欠です。法務機能をゼロから構築し、会社の成長を法律の側面からリードしてくださる方を募集します。

仕事内容: 「攻めの法務」として、事業推進の障壁を取り除きつつ、適切なリスク管理の実現をお任せします。
・各種契約書のレビュー・作成・管理（利用規約、業務委託契約、パートナー契約、自治体連携協定等）
・労働法・職業安定法・薬機法等、事業に関連する法令の調査・解釈・社内への情報提供
・新規サービス・機能リリース時の法的リスク審査および対応方針の策定
・個人情報保護・ISMSに関する法的対応・規程整備
・行政対応、監督官庁とのコミュニケーション支援
・社内の法律相談への対応および法務リテラシー向上のための社内啓発
・外部弁護士・顧問事務所との連携・管理

経営層・各事業部と連携し、法的観点から会社を守るだけでなく、事業成長を後押しする役割を担っていただきます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
Corporate部門
・Corporate責任者（執行役員）
・経理財務：2名（Mgr社員、業務委託）
・労務総務：2名（社員、派遣）
・情シス：1名（業務委託）
・法務：1名（業務委託）

応募資格

勤務地: 東京都

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週3～3日
全社で週2出社(週3はリモートワーク)を目安としております。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置

年収・給与: 年収：800～1000 万円
月給制
基本給：495889円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：170779円
超過分は全額支給
通勤手当：あり実費支給 (上限あり15000円)
賞与：なし
昇給：あり

会社概要