募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
東証プライム上場企業！全国1900店舗のネットワークを展開し、リユース業界トップクラスの市場シェアを誇ります！【募集背景・ミッション】
既存店への新規商材を拡大していくポジションでもありますので、これから作っていく面…
同社はリユース業界のリーディングカンパニ―として、様々な業態の事業拡大を進めており、将来的にグループ全体で5,000店舗体制を目指しております。
その中で、セカンドストリートは同社の最重要事業の一つとして新規出店を進めており、出店強化に伴う中古在庫の確保が急務となっています。
これまで中古在庫の確保は、各店舗での買取を除き、新品在庫の調達を主管とする部署で付帯業務として行っており、積極的な在庫調達はできておりませんでした。
そのため、オークションや中古品仕入れに特化した「商品調達ユニット」が新設されることとなりました。
新設部署では、主に中古在庫調達のスキーム構築とチャネル開拓 がメインミッションとなります。
既存の調達チャネル（店頭・WEB・出張買取など）の枠を超え、オークションやBtoB業者といった新規調達ルートの開拓と既存取引の規模拡大に注力していただきます。
単なるバイヤーとしての仕入れ業務に留まらず、中古・新品の枠にとらわれない調達方法の模索から実行、そしてスキームの構築までを既存メンバーと協働していただける方を募集しています。
【仕事内容】
入社直後は実際のオークションでの入札・落札といった実務も行います。
その後、新規・既存のBtoBオークションや業者からの仕入れルートの開拓、その後の買い付けから物流網に乗せるまでのフロー構築を担っていただきます。
特に現在衣服以外の商材強化を行っているため、ご入社直後は総合リユース商材（家具、家電、ホビー等）を中心に新規開拓や既存チャネルの拡大をしていただく予定です。
具体的な業務内容は下記となります
・オークションの入札・落札
・新規オークションの開拓、契約交渉、その他稼働への調整対応
（支払い方法や商品引き取り日数の調整、社内部署調整等）
・オークション取引規模の拡大
・BtoB、CtoCの枠組みにとらわれない、多様な事業者・プラットフォームからの新規調達ルート開拓および規模拡大
・調達スキームの構築および標準化
※国内出張が発生する場合もございます
【業務の魅力・特徴】
拡大を続ける中古市場のマーケットで経験…
- 応募資格
-
- 必須
- ・バイヤー、仕入れ業務のご経験が目安3年以上ある方（別業務との兼務でも可）
- 歓迎
-
・小売業界で営業経験のある方
・BtoBオークション経験のある方
・リユースショップ/小売店舗での現場経験がある方
【求める人物像】
バイヤーとしての活躍の場を広げたい方
成長企業で事業の規模拡大に挑戦したい方
新しい分野へ果敢に挑戦する方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都豊島区南大塚3-53-11 今井三菱ビル 【ゲオグループ東京本部】
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 450万円～560万円
- 休日休暇
-
完全週休二日（土日） ■有給休暇：入社半年経過後10日～最高40日
■完全週休2日制（土曜日、日曜日）
■慶弔休暇、特別休暇（出産・育児・介護）
※祝日、年末年始、お盆休みなどは、有給休暇にて取得して頂きます。
