募集要項
- 仕事内容
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三浦工業及びミウラグループの人事・労務全般に関する業務＜業務詳細＞
【人事】
人事・労務（処遇、福利厚生等）に関わる制度設計・改定、就業規則・人事関連規程の改廃、人事異動、組織変更、役職任用、評価、海外駐在員支援に関する業務全般
【労務】
労務管理、給与、社会保険、育児・介護休業等に関わる業務全般
これまでの経験に応じてどちらかの業務に従事していただきます。
＜１日の流れ＞
8：30～朝礼、メール対応
9：00～拠点からの問い合わせ対応
11：00～中途採用者の給与設定
13：30～人事制度改訂についての打ち合わせ
15：00～制度改訂の伴う規程及び運用改訂の検討
- 応募資格
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- 必須
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・人事部門での実務経験者(3年以上の経験者)
・人事制度、給与・労務等の運用及び企画・改善の経験者
・PCスキル(Word,Excel)
- 歓迎
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・人事・労務に関して深い見識や経験をお持ちの方
・統合型人事システム COMPANYの運用経験のある方
・税法・労働関係法令に精通されている方
・海外駐在員の人事・給与業務の経験のある方
・製造業での人事業務の経験のある方
- フィットする人物像
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・コミュニケーション能力があり、人当たりが良い方
・柔軟な発想ができ、それをアウトプットできる方
・論理的な思考ができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛媛県松山市
- 勤務時間
- 08:30-17:30 所定労働時間 7時間40分 休憩80分 スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし）
- 年収・給与
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年収：500万円～800万円
昇給：評価に応じて
賞与：年2回
通勤手当：（会社規定に基づき支給：月15万円まで）
残業手当：（残業時間に応じて別途支給）
家族、住宅、外務他
＊学歴・職歴・保有資格等により決定します。
- 待遇・福利厚生
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退職年金制度 あり
社員持株制度 あり
財形貯蓄 あり
体育館、美術館他 あり
寮・社宅制度＜自己負担額＞
独身寮…本社：28,000円/拠点：自社寮10,000円・その他14,000円
社宅 …20,000円～25,000円（家族構成等による）
- 休日休暇
- 年間125日（土日・祝日、慶弔、有給） 有給休暇：最大18日（入社月による）5年目以降20日
- 選考プロセス
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面接回数：2回
一次/WEB（＊勤務地エリア周辺にお住まいの場合はご来社頂く場合があります）
最終/本社（愛媛） ※該当者には規程内での交通費支給あり
- キャリアパス・評価制度
- 研修制度：新入社員、専門、グローバルタレントスクール、通信教育他
