募集要項
- 募集背景
- 体制強化
- 仕事内容
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【仕事内容】
当社グループのセキュリティ強化に向けて、以下の領域のいずれか、または複数を担当いただきます。
（１）セキュリティガバナンス（GRC）
・グループセキュリティポリシー / 標準 / 手順の整備・改善
・セキュリティリスクアセスメントの実施および是正計画の推進（PMO）
・サプライチェーンセキュリティ対策の企画・実行
・海外拠点向けセキュリティトレーニングの企画・実施
（２）セキュリティアーキテクチャ / 基盤強化
・セキュリティソリューションの設計・導入・運用高度化
・SIEM / SOAR を活用した監視
・インシデントレスポンス体制の高度化
・脆弱性管理プロセスの構築・運用
・本社標準環境のセキュリティアーキテクチャ設計
【キャリアモデル】
・総合商社として多様な産業・地域に展開する事業基盤を背景に、グローバル規模のセキュリティガバナンス・アーキテクチャ設計に関われるポジションです。
・入社後は、東京本社にて当社グループ全体のセキュリティ施策の企画・推進に従事していただきます。
・その後は、本人の志向や適性に応じて、スペシャリストまたは管理職として組織運営や部下のマネジメントに携わっていただくことを想定しています。また、部内で他の業務領域を経験するなど、セキュリティ分野にとどまらず、IT領域全般において幅広いキャリアを形成していただく機会があります。
【組織紹介】
当社グループ全体の情報資産およびITシステムを保護するため、CISO / CIOのもとでグローバルセキュリティ戦略の企画・実行を担う専門組織です。
事業拡大およびグローバル展開の加速に伴い、・セキュリティガバナンス（GRC）の強化・セキュリティ基盤・ソリューションの拡充を推進するため、体制強化を目的に人材を募集しています。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須条件＞
・TOEIC730点以上
■就業経験
以下いずれかの経験を 3年以上
・事業会社における情報セキュリティ業務
・SIer / ITベンダー / コンサルティング会社におけるセキュリティ関連業務
■スキル面
・ITセキュリティに関する専門知識（アプリケーション / インフラ / セキュリティ規制・ポリシー等）
- 歓迎
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＜希望条件＞
・セキュリティポリシー / ベースラインの策定
・セキュリティモニタリングおよび改善計画の推進
・セキュリティソリューションの企画・導入・運用
・脆弱性管理の設計・運用
資格：CISSP/CISM/CCSP/SSCP、情報処理安全確保支援士等のセキュリティ関連認定
- 雇用形態
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正社員
・雇用期間：期間の定めなし
・試用期間：有（6ヶ月）
- 勤務地
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東京都千代田区（東京メトロ各線／霞ヶ関駅）
マイカー通勤不可
屋内禁煙
- 勤務時間
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9：15～17：30（休憩60分） ※左記は標準的な勤務時間例です
フレックスタイム制：有 （フルフレックス）
- 年収・給与
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年収：1000万～1500万円（月給制）
月給：30.5万～77.3万円
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：全額支給
その他諸手当：研修制度など：若手社員研修、管理職研修、MBA派遣、ビジネススクール派遣、海外語学研修派遣
昇給：年1回
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：有 60歳
再雇用制度：有
退職金制度：有
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（12／29～1／3）、夏期休暇5日、有給休暇20日
年間休日：125日
- 選考プロセス
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・書類選考
・WEB適性検査
・面接（複数回）
・最終面接
