サーバ・ネットワークエンジニア
SRE(エキスパート)
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掲載期間:26/03/26~26/04/08求人No:JACT-NJB2367660
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

SRE(エキスパート)

株式会社ナレッジワーク
マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
株式会社ナレッジワークでの募集です。
インフラエンジニアのご経験のある方は歓迎です。
■事業について
ナレッジワークは「LIFE WITH ENABLEMENT できる喜びが巡る日々を届ける」をミッションに掲げ、働く人々のイネーブルメント(成果創出や能力向上)を支援するスタートアップです。主に大手企業向けに、営業支援およびセールスイネーブルメントAI「ナレッジワーク」を開発・提供しています。
国内を代表する大手企業において、数千名規模で導入されており、営業・現場組織のイネーブルメントを実現するための基盤として活用されています。
SREは、このプロダクトを高い信頼性・安全性・拡張性をもって支える基盤の中核を担うポジションです。

■業務内容
企業向けソフトウェア「ナレッジワーク」を安定・高速に提供し続けるための、基盤設計・運用改善までをリードしていただくポジションです。
中長期の視点でシステム信頼性を高めながら、開発生産性を最大化する技術戦略の立案・実行を担います。

・クラウド基盤・アーキテクチャの設計および構築
(サーバー設定、ネットワーク、セキュリティ対策など)
・CI/CD 構築・改善による開発業務効率化の推進
・サービス安定化に向けた監視、ログ解析、アラート設計・自動化
・SLI/SLO 設計および信頼性向上のための継続的改善
・パフォーマンス・可用性・セキュリティに関する課題抽出と解決
・中長期における技術的ロードマップ策定と実行
・プロダクト開発チームと連携した運用性・拡張性を考慮した設計レビュー

■業務の変更の範囲
会社の定める業務
※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません
応募資格
必須
■必須スキル
Webサービスを作成した経験と、高い設計能力・プログラミング能力を重視します。
・ウェブアプリケーションの開発経験
・ウェブセキュリティに関する知識・実務経験
・ログ解析、モニタリング、アラート運用の自動化経験
・自律的に仕様を提案・議論でき、実装およびテストまで主体的に遂行できる能力
・他職種(プロダクト、ビジネス、デザイン等)と建設的に議論できるコミュニケーション能力

■歓迎スキル
運用の高度化や、開発速度・品質向上に関する経験を歓迎します。
・Google Cloud、AWS、Azure 等を用いたインフラ運用経験
・SLI/SLO を定義し、データドリブンで信頼性を改善した経験
・CI/CD や自動化による開発生産性向上の実践経験
・複数人でのプロダクト開発経験
(設計レビュー、コードレビューの経験を含む)
・技術ドキュメントが読めるレベルの英語力

■求める人物像
・ナレッジワークのミッション・ビジョンに強く共感できる方
・信頼性や品質に責任を持ち、プロダクト価値を最大化したい方
・技術を通じて組織・プロダクト全体を良くすることに喜びを感じる方
・不確実性の高い環境でも主体的に課題を発見し、改善を推進できる方
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
ポジション・役割
メンバー
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】09:00 ~ 18:00
【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】11:00 ~ 15:00
年収・給与
【年収】910万円 - 1610万円
【固定残業時間・残業代】月45時間 169,000円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制


祝日
産前産後休暇・育児休暇
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名
株式会社ナレッジワーク
事業内容・会社の特長
■事業内容
ナレッジワークの開発・提供

■主な株主
グロービス・キャピタル・パートナーズ、DNX Ventures、WiL
One Capital、ANRI、XTech、Salesforce Ventures
設立
2020年4月
資本金
6130(百万)円
従業員数
231名
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株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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