募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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日系総合情報サービス企業での募集です。業務内容＞
内部統制・SOX・コンプライアンスのご経験のある方は歓迎です。
（1） リスク・コンプライアンスに掛かる企画・推進・管理・運営全般
（含む日常的なモニタリング、現場からの個別案件の相談への助言、各種Incidentへの対応・指導等）
（2） リスク・コンプライアンスのうち、希望／適正に応じ、情報セキュリティ・情報管理業務、外部業者委託管理業務、プロダクト・品質管理業務に関する事項を優先的に対応
（3） ガバナンス・規律維持の観点で、各種ルール・経費運営状況のモニタリング、企画管理等
（4） 当社本社との各種調整等
（5） コンサルティング部門全体の管理態勢に掛かる企画・運営・推進等（今後の状況に応じて）
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
（1） 一般的な内部管理関連業務の経験
（2） 既存概念・前例に拘らず、未来志向且つ是々非々での企画・判断・提言力
（3） 提言や評価に留まらず、自ら又は部下、関係部と協力し、案件を完遂する実行力
（4） 社会的なリスク・コンプライアンス遵守に対する理解・感度
（5） リモートワーク比率の高い就業環境で自律的に業務を進め、各種ツールによりコミュニケーションを図れる素養。
（業務上の必要性がある場合には、出社での執務を前提としていますので、その点ご留意願います）
【歓迎】
（1） リスク・コンプライアンス業務の実務経験（2年以上）、自らのスキルアップとしてリスク・コンプライアンスに掛かる
業務の知見習得を実践で活用する事を強く希望される方
（2） 法務的な助言業務ができる方（弁護士資格や、企業法務・商事法務に掛かる業務に従事する経験者歓迎）
（3） 各種資格保有者（公認内部監査人、各種コンプライアンス・リスクに関する資格保有者歓迎）
（2） IT/OA系スキル （Excelマクロなどが駆使できるレベル）、DX化推進の経験
【求める人物像】
・人柄、性格：現業コンサルタントとのコミュニケーションを円滑に行う上で、明朗かつクレバーであることが望ましい。
・問題解決意識：非定型のコンサルティング業務もある中で、部門の諸課題としてこれを認識出来、自らの担当分野以外の問題に関しても積極的に関わり、包括的な解決を自律的に志向出来る意欲のある方。
・社内調整：社内の関係部署とも、円滑な相談・調整能力を発揮できる方。
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】700万円 - 1200万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 在来線で2時間以内で通勤が可能な範囲に住んでいただくことをお願いしております。
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社初日に按分した日数を付与
（4月入社の場合は、最大の20日付与。5月以降は入社月に応じて按分）
【休日】完全週休二日制
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（5日）、年次有給休暇（20日）、積立休暇、リフレッシュ休暇など
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年2回 (月)
