募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
株式会社サティス製薬での募集です。スキンケア化粧品OEMの営業部門での新規リード獲得チーム業務。
法人営業（その他）のご経験のある方は歓迎です。
化粧品事業を行っている企業へのスイッチ提案や、
化粧品事業を行っていない企業への新規事業として提案などをお任せします。
また、チームメンバーの育成とマネジメントもお任せします
企画提案から顧客フォロー、リピート施策の実行のほか、既存メンバーの営業フォロー、KPI管理、施策の発案などは別のチームが担います。
・スイッチのデメリットとメリットを比較して提案
・商品訴求など
小ロット多品種、D2Cスタートアップ企業や個人でスキンケアを作りたい、化粧品事業を行っているが既存委託先からスイッチしたいなど
、顧客のニーズをキャッチしてリードを獲得していただけるOEM営業のご経験者を探しています。
＜業務の流れイメージ＞
▼本ポジションのの新規リード獲得チームが案件を獲得
▼カスタマーサクセスの営業チームが案件化した顧客に製品提案や顧客サポートなどを実施
▼製品の大枠が決まったら開発チームと連携し、製品開発を進める
▼開発部が処方開発を実施
▼製造部がバルクを製造、品質保証管理チームが製品をチェックし納品
＜魅力＞
・「収益・都合・効率」の優先ではなく、根本的な肌課題を解決する「ドクターシップ営業」に携われる
※ドクターシップ営業について詳しく知りたい方は下記を参考にしてください。
https://www.recruit.saticine md.co.jp/strength/doctorship/
・スキンケア化粧品を通して「人の役に立ちたい」という方々の想いをカタチにすることで顧客ビジネスの成功だけでなく、消費者の「美」に貢献できる
※弊社の「ものづくり」に関しては下記を参考にしてください。
https://www.recruit.saticine md.co.jp/strength/technology/
- 応募資格
-
- 必須
-
■必須要件
・化粧品OEM営業経験、特に新規顧客獲得業務の経験がある方
（3年・5年ほどの経験）
・マネジメント経験がある方（5名ほどの組織）
※マネジメントにおいて高い実績があれば1年程度でもOK
■歓迎要件
・化粧品業界でキャリアアップをしたい方
・同業他社で新規獲得営業の経験がある方
・お客様のニーズを引き出してキャッチアップでき、それをメンバーに教えることができる
- フィットする人物像
-
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
【就業時間】08:45 ～ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
-
【年収】600万円 - 1000万円
- 待遇・福利厚生
-
【通勤手当】一部支給 月3万円まで支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
-
【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】週休二日制
土
日
祝日
夏季休暇
年末年始
特別休暇：夏季休暇3日、誕生日休暇1日、自由休暇1日を含む、年末年始休暇、慶弔休暇
有給休暇（入社半年後10日～）
※入社後在籍年月に応じて最高20日付与
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
