募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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オムロン株式会社での募集です。◆担っていただきたい具体的な仕事内容
組み込みエンジニアのご経験のある方は歓迎です。
外観検査システム開発において、主に画像処理・検査アルゴリズム設計をご担当いただきます。既存アルゴリズムや検査ロジックの理解・評価業務からスタートし、段階的に設計・改善業務へとステップアップしていただき、一貫した推進をしていただきます。検査の要となる、撮像画像の画作り、アルゴリズム、ロジックのソフトウェア開発となります。
・基板外観検査装置およびX線検査装置における画像処理ソフト（画質改善・検査アルゴリズム）の設計・開発
・顧客要求に基づく検査ロジック（自動検査・計測）の開発、およびティーチング性/運用性向上のための改善
・評価データに基づく性能検証、不具合解析、改善の継続実施（画作り・ロジックの磨き上げ）
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
ソフトウェア開発の実担当者として、まずは既存システムの画質・検査性能向上に貢献いただきます。その後、先端技術の探索や新たなアルゴリズムの具現化にもチャレンジし、将来的には次世代システム開発の一員として活躍いただくことを期待しています。
・競合を凌駕する画質優位性の維持・強化
・顧客が求める自動検査・計測手法の提供（検査性能の継続進化）
・再構成・画像処理・AIロジックの技術資産化と、商品競争力向上への継続的貢献
◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
■Visual Studio開発（C++ 、C#） Teams SVN GitHub Copilot Redmine
◆この仕事の魅力
外観検査システム開発は競合も多く、如何に顧客にとって有益な価値を提供できるかが難しくもあり、魅力的な要素となります。日々進化する技術進化の中で、新たな技術を獲得することの壁は無く、有益な価値をお客様の現場で効果成果を確認しながら進化させていくことができます。
競合との競争が激化している中だからこそ、一歩先に進む成果を生み出すことが差異化に繋がり、事業の成長と自身の成長を同時に実感できる環境です。
◆業界動向と自社事業の特徴
・業界動向
生成AI、自動運転、IoT機器の普及拡大により、高密度実装品の非破壊検査ニーズが急増
外観検査装置システム市場はCAGR8～11%成長が期待さ…
- 応募資格
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- 必須
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◆必須条件【経験】
・画像データや数値データを用いた評価・分析経験
・アルゴリズムやルールのパラメータ調整・最適化経験
・ご自身が与えられた設計タスクを着手～設計～評価～完了まで経験があること
・自らが課題に対して責任をもって取り組みした経験があること
※すべてを一人で完結できる必要はなく、周囲と相談しながら進めた経験を重視します。
◆必須条件【スキル】
・C++、C、Python いずれかを用いたソフトウェア開発スキル
・画像処理／認識アルゴリズムの開発・評価スキル
・仕様や要件を理解し、実装まで落とし込める方
◆歓迎条件
Trunk開発の経験 UML開発の経験 Pythonを用いた開発経験
SECS/GEM・SEMI規格／産業通信（HSMS/SEMI E37、E84 over TCP/IP等）の経験
目視確認＋判定訂正など運用ワークフロー設計経験
検査データ基盤（DB/ストレージ/ログ）および周辺ツール（サーバ等）の設計経験
ティーチング・レシピ生成・再現・チューニングの一連を支える検査ソフト設計経験
産業装置ソフト（状態制御、UI、通信、レシピ/結果/画像/ログ管理）の設計・開発経験
※すべてを満たす必要はなく、得意領域を軸に周辺領域へ広げていただくことを想定しています。
◆歓迎する人物像
（１）技術の本質を理解し、構想から具現化できる方
（２）多様な技術領域と連携できる柔軟性と好奇心を持つ方
（３）自律的にコミュニケーションを図る方
（４）現場・顧客志向で業務に向き合える方
・自発的に周囲の情報にアンテナを張り、市場動向をつぶさに業務に取り入れる方
・自らのバイタリティで直面する課題を乗り越えよう…
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- リーダークラス
- 勤務地
- 滋賀県
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:30
【労働時間制等】フレックスタイム制
- 年収・給与
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【年収】550万円 - 1000万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
特別休暇（結婚、忌引、赴任など）、節目休暇（35歳、45歳、53歳）、産前産後休暇、配偶者サポート休暇
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
