募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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海外工場に赴任希望される方、歓迎です。（国内1～3年勤務後）■グローバル生産本部にて現場の業務改善・現場改善の推進を担当いただきます。
■具体的には
・生産現場以外でも、製造に関連する業務フローの改善や、業務品質の向上活動を推進して頂きます
・これらの改善活動を推進する手法や手段を、製造現場関係者に指導します。さらに、関係会社や海外製造拠点に対しても改善活動の指導（活性化）を進めます
※海外勤務を希望される方に対しては、1・2年程度の国内勤務を経た後、海外拠点に赴任いただくことも可能です。
課長クラスの他、リーダークラス、スタッフクラスの３名を採用します。
ご経験によって職位は判断いたします。
- 応募資格
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- 必須
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■必須
・生産現場において、設備自動化・作業改善を推進した経験がある方
・マネジメント経験
■歓迎
・生産現場での改善推進経験が５年程度あり、改善を行った対象職場が複数ある方
・生産現場以外での業務プロセスの改善活動を実施した経験をお持ちの方
・海外での業務経験（出向、出張等）のある方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- 課長クラス
- 勤務地
- 滋賀県
- 勤務時間
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【就業時間】08:40 ～ 17:25
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
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【年収】600万円 - 900万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 月額上限7万円まで
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
（土・日）、祝日、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始、創立記念日、慶弔休暇、教育訓練休暇、育児休業 等
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
