募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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株式会社クボタでの募集です。■具体的な仕事内容
製造技術・生産技術（電気・PLC制御）のご経験のある方は歓迎です。
製造課の製造技術スタッフとして、以下の業務を担当いただきます。
製造工程全体を見ながら、技術課題に向き合う仕事です。
・各製造プロセス（鋳造・溶解・熱処理・加工・溶接）における製造技術の確立・改善
・不良・不具合発生時の原因調査・メカニズム解明と改善対応
・新材料・新製法導入時の試作・条件検討・技術検証
・製造条件や品質基準の標準化・技術文書化
・品質・調達・生産技術・営業・本社企画部門など、関係部署と連携した技術検討
■仕事の進め方
・担当するテーマは大小様々あります。コア技術の確立は年単位で取り組みながら、不良改善などは比較的短期で対応しています。
・基本はチームで仕事を進めていきます。一人で抱え込むのではなく、製造の各工程担当・品質部門・開発部門と連携しながら、会議への参加、品質改善の報告を計画を立てて進めていきます。
・枚方製造所内の開発部門（材料・解析）とも連携し、材料開発×製造技術の両面から検討します。
■関わる部門
生産技術部門、開発部門、品質保証部門、営業部門、本社の企画部門、他
■勤務スタイル
生産拠点ですので、基本出社していただきます。フレックスやテレワークも会社の規定に従い利用可能です。
■入社後のキャリアパス
製造技術スタッフでキャリアを積んでいただき、5年目以降であれば、
（１）製造の他のセクションの担当を経験（例：製造技術スタッフ→鋳造スタッフ、置注スタッフ、溶接スタッフ、設備スタッフなど）
（２）製造以外の業務を経験（品質保証課、技術課、調達課、生産技術課、開発課）
と、色々なキャリアを積んでいただくことが想定されます。
■勤務地変更の可能性
・配属当初は枚方製造所での勤務を予定しています。
・ただし、総合職としての採用のため、将来的には事業運営上の必要に応じて、国内の他事業所や海外拠点への異動の可能性があります（海外拠点の一例としてカナダがあります）。
■ポジションのやりがいや魅力
「グローバル × 鋳造技術のコア領域（クボタの原点）」
・クボタが祖業から積み上げてきた「鋳造のコア技術…
- 応募資格
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- 必須
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■必須
・鋳鉄・鋳鋼の製造・技術に関する知識、経験
※設備の専門知識は必須ではありません。
「この設備で、こんなことができないか？」と技術的な発想ができることを重視しています。
■歓迎
・冶金学の知識、経験
・溶接に関する知識、経験
・鉄鋼業界（鋳鉄製品・鋳鋼製品・鉄鋼製品）での就業経験
・品質改善などの問題解決のプロセスを経験されている方
・製造業における技術系職種の経験
・英語力：目安TOEIC600点程度
カナダの製造拠点や海外顧客とのやり取りがあるため、英語ができる方が望ましいと考えています （使用頻度：月１～2回程度）。
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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【就業時間】08:00 ～ 16:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】500万円 - 850万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 ※会社規程による
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】初年度 14日 1か月目から
土曜日、日曜日、年末年始、夏季、GW、年次有給、特別・慶弔休暇、その他※就労する事業所の年間所定休日（事業所カレンダー）による。
【有給休暇】最高20日（入社時は14日付与あり）
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
