募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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コンテンツ デジタル事業／アミューズメント事業での募集です。某アニメ等の有名コンテンツを保有するグループ企業である当社にて、
株主総会関連業務のご経験のある方は歓迎です。
親会社の総務リーダーとして、子会社管理を含む総務業務全般をお任せいたします。
【仕事内容】
◇商事法務全般（株主総会・取締役会運営全、株式事務、商業登記・法定公告対応等）
◇リスクマネジメント（危機管理、災害対応、反社対応、防火防災、セキュリティ等）
◇コンプライアンスに関わる業務
◇コーポレートガバナンスに関わる業務
◇文書管理、車両管理に関する業務
◇その他、福利厚生、庶務 等
※近い将来の管理職候補として部署をリードする役割を担って頂きたいと考えております。
■本ポジションの魅力点
・親会社で、グループ会社の管理・経営業務を幅広くご経験いただけます。
・経営層と直接コミュニケーションを取ることができ、自分の意見やアイデアをダイレクトに伝える機会が豊富です。
・長期的かつ安定的に東証プライム市場に上場しており、上場企業の業務経験を積むことも可能です。
・年間休日126日（2025年度）、総務課全体月間残業時間18.1H（2024年実績）｜商事法務担当月間残業時間5時間（2024実績）、WLBを重視する環境でキャリアを積んでいただけます。
【会社組織特徴】
◇中途社員が多数在籍しており、オフィスはカジュアルな雰囲気です。
◇平均年齢は30歳前後で、社員の多くはきさくでフランクな方です。
◇人物重視の採用を行っており、福利厚生が充実しているため、離職率は10％未満と非常に低いのが特徴です。
■特徴
2022年10月に持株会社体制へと変更し、グループ全体が成長期、変革期にあります。
グループ内における体制変更や新たな方針・戦略が打ち出される中で、総務部門としても様々な課題解決、改善を行う機会があります。
グループの中核となる管理部門で、会社のしくみを学ぶことができるポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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【応募資格（必須）】
・商事法務（株主総会・取締役会運営全般、株式事務、商業登記、法定公告対応等）メイン担当としてのご経験（3年以上目安）
【応募資格（歓迎）】
・東証プライム上場企業で上記のご経験
・リスク管理、コンプライアンス対応、ガバナンスに関する業務のいずれかのご経験
・リーダー経験／マネジメントのご経験
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 18:00
【労働時間制等】固定（定額）残業代制
- 年収・給与
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【年収】655万円 - 799万円
【固定残業時間・残業代】月45時間 134,500円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社後すぐに最低10日以上
※原則、初年度10日付与。最大付与日数20日。未消化分は次年度繰り越し可。最大40日。
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
