施工管理(設備)
【伊丹】ものづくり革新G/工場再編・生準、省人・省力化★トヨタGr./国内No.1シェア
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掲載期間:26/03/26~26/04/08求人No:JACT-NJB2347837
NEW施工管理(設備)

【伊丹】ものづくり革新G/工場再編・生準、省人・省力化★トヨタGr./国内No.1シェア

株式会社アドヴィックス
マネジメント業務なし 転勤なし
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
株式会社アドヴィックスでの募集です。
設備保全・メンテナンス・施設環境・安全衛生のご経験のある方は歓迎です。
【業務内容】
入社後すぐASブレーキシステムズ株式会社へ出向し、工場全体の改善や、管理業務を強化していきます。
以下、業務内容のいずれかをご担当頂きます。
【業務詳細】
・工場再編/生準:効率的な生産のしくみ・レイアウト検討
・省人/省力化:自動搬送機導入、生産現場のデジタル化の企画~推進業務
※A工程→B工程への運搬等、工場内でのモノの保管と運び方の最適化設計
※作成メーカーと協業で行います。CAD・製図知識無くてもOK
※全て1人で実施するのではなく、10名程度のメンバーで分業し、各部門と連携して推進

【魅力】
当社で製造している「電動式パーキングブレーキ」は、近年の自動運転の流れで標準装備として搭載され、受注が拡大しています。これからの自動車業界を担う主要部の生産に関われることが魅力です。
社内外の様々な関係部署と協力を取り付け、モノのin~outまで通しで携われます。
改善プロジェクトを達成した際に誰かの喜びのために仕事ができ、喜びをちかっくで感じられるため、大きな達成感を味わえます。

【キャリアアップ】
ものづくり革新Gでの業務を通して、会社全体の改善業務に携わます。
「人」、「モノ」の改善、管理スキル向上させることで将来の管理職候補になって頂きたい。

【必須経験】
・未経験歓迎/第二新卒歓迎
・自ら現場に出向き現地現物で業務推進する行動力・積極性のある方
・ものづくりに興味を持っている方

【歓迎経験】
製造メーカー経験者(特に設備導入経験)
応募資格
必須
【必須経験】
・未経験歓迎/第二新卒歓迎
・自ら現場に出向き現地現物で業務推進する行動力・積極性のある方
・ものづくりに興味を持っている方

【歓迎経験】
製造メーカー経験者(特に設備導入経験)
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
ポジション・役割
スタッフ~リーダークラス
勤務地
兵庫県
勤務時間
【就業時間】08:30 ~ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
年収・給与
【年収】450万円 - 700万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
週休二日制、年末年始・GW・夏季休暇(連続休暇)、年間休日121日(前年度実績)、年次有給休暇、出産育児休暇、介護休暇、特別休暇等
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名
株式会社アドヴィックス
事業内容・会社の特長
自動車用ブレーキシステムおよびそのシステムを構成する部品の開発・生産・販売

■主要取扱品目
ABS、ESC、ブレーキブースタ、マスターシリンダ、ディスクブレーキ、ドラムブレーキ、その他関連部品
設立
2001年7月
資本金
12209(百万)円
売上高
2025年03月 83720000(万円)
従業員数
13724名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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