募集要項
- 募集背景
- 組織の体制強化
- 仕事内容
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【業務内容】
クライアントである製薬メーカーのサプリメントの販促活動を中心とした業務をお任せします。
・担当エリアのクリニックや施設に対してのプロモーション業務
・サプリメントのECサイト活用促進
・展示会・学会対応
・ご自宅をベースに直行直帰にて施設訪問
【取り扱い商材】
プレママ向けのサプリメント
お子様を希望するパパママにとって、健やかな体作りのベースとして栄養素をバランスよく摂取することが必要です。大切な栄養素の一つが「葉酸」。日頃の食事から必要量を摂取することは難しいため、注目を集めているのがサプリメントからの摂取です。プレママと接点の多い医師もサプリメントに関しては情報が乏しく、自信をもって患者さんに勧めるための情報が不足しています。そのような医師に対して、製品情報、エビデンス、学会情報等様々なアプローチで医師の不安を取り除き、自信をもって進めていただける環境を整えるのが今回の営業のミッションです。
【担当エリア】
南九州エリア（熊本県、鹿児島県をメインに大分県、宮崎県を担当）
・原則は、その日のうちにご自宅から往復できるエリアをご担当いただきます。
・月1～2回程度、宿泊を伴う出張有。
・社用車にて移動。
＜試用期間：5ヵ月＞
・医療業界での営業経験あり／39歳まで→正社員での雇用※多少の相談可！
・医療業界での営業経験なし／34歳まで→正社員での雇用
- 応募資格
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- 必須
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【必要な能力、経験】
＜must＞
・営業経験（3年以上）
・運転免許証（ペーパードライバー不可）
＜better＞
・医療業界での営業経験
・栄養学や不妊治療領域の見識がある方（管理栄養士・看護師など）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25 ～ 39才 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者
- 勤務地
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南九州エリア（熊本県、鹿児島県をメインに大分県、宮崎県を担当）
原則は、その日のうちにご自宅から往復できるエリアをご担当いただきます。
月1～2回程度、宿泊を伴う出張有。社用車にて移動。
- 勤務時間
- 事業場外みなし労働制
- 年収・給与
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年俸制
年収 420 ～ 500万円
能力・経験を考慮し、優遇
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険制度完備
・通勤手当（非課税限度額の範囲で実費支給）
・退職金制度
・保養所(健保提携施設)
・インフルエンザ予防接種補助あり
・慶弔見舞金
・永年勤続表彰
・カウンセリングサービス
・会員制福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）
・育児短時間勤務（～小学校1年生まで／社内規定あり）
・育児補助制度（延長保育料補助等／社内規定あり）
- 休日休暇
- 年間休日120日以上
- 選考プロセス
- 面接2回、WEB適性検査
