募集要項
- 仕事内容
-
車載用電池事業を担う同社で以下の業務を担当いただきます
【具体的には】
・重要会議体運営業務：株主総会/取締役会 (スケジュール/議題調整・議事録作成・資料準備・会場設営 等）
・週次会議体運営業務：全社会議・経営会議の事務局 (スケジュール/議題調整・司会進行・議事録作成・資料準備・会場設営 等)
・その他経営サポート関連業務：方針管理事務局、商業登記手続き、個別課題対応 等
＜キャリアプラン＞
・現在、新居工場(静岡県湖西市)における新たな電気自動車向けの車載用電池の工場を建設、生産準備中である等、事業を拡大中。
将来の幹部候補の育成も見据え、能力次第でステップアップできる機会を設け、定期的にキャリア面談を行い意欲のある社員に寄り添う環境づくりを推進
＜仕事の魅力＞
・同社は、トヨタ自動車株式会社100％子会社であり、トヨタのハイブリッド自動車に車載用電池を供給。
トヨタ自動車ではハイブリッド自動車含む多様な電動車両の普及を通じたカーボンニュートラル達成を目指す「マルチパスウェイ」戦略を掲げ、同社はその一役を担っており、トヨタ自動車のグローバル戦略と深く関わる仕事が可能。
＜職場のイメージ・ミッション＞
■職場のイメージ
・グループ長(課長職)、スタッフ6名で構成
・フレックス制度やテレワークを活用し柔軟な働き方が可能
■職場のミッション
?・経営への各種サポートを通し、経営方針の実現や事業計画の達成に貢献する
- 応募資格
-
- 必須
-
以下、全てのご経験をお持ちの方
・大卒以上、社会人経験3年以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
-
560万円～900万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤費補助（新幹線通勤費補助、高速道路代補助）※支給条件有、家族手当（子1人あたり11，100円／月）、時間外手当
- 休日休暇
- ／（内訳）完全週休2日制（原則土、日）、夏期休暇、年末年始、GW休暇（各9～11日程度）、有給休暇（初年度入社月に応じて付与、2年目以降 毎年4月1日に26日付与）、慶弔休暇、5dayバケーション制度、子育て休暇、育児休業、介護休業、産前産後休暇、裁判員特別休暇
