募集要項
- 仕事内容
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【施設事業とは】
2025年3月期決算では、売上高212億円以上・営業利益7億円以上（前年比140％増）と、絶好調な施設事業。
営業活動においては、メーカーや卸商社との密接な連携によりいち早く案件情報を獲得するとともに、ゼネコン・サブコンや設計事務所に対して、設計・仕様段階で同社商品が標準採用されるように働きかけるスペックイン活動に注力。
大阪・梅田にある有名ビルの昇降機や、大阪・関西万博の某パビリオンの監視装置、某競馬場の太陽光発電設備など、意外と身近な建物に関わっています。
【施設システム本部（本社・東日本支社に跨る）の強み】
施設商材（再生可能エネルギー、LED照明、空調機器）の販売に、＋αの提案をすること（卸すだけでなく、設計図面や補助金などの知識や経験、技術力など）を得意とします。
また、太陽光発電の専任部署として15年以上の歴史があり、業界の中でも多数の実績があることが強み。
特に、製造業の顧客の倉庫・工場・駐車場などに太陽光発電システムをはじめ再生可能エネルギーシステムを納入することを得意とし、顧客の脱炭素化に一緒に取り組みます。
【施設システム本部 取扱い製品】
・太陽光発電設備／ソーラーカーポート／蓄電池／急速充電器 など
【入社後のキャリアパス】
太陽光発電の施工経験がない場合には、先輩と一緒に複数月、現場経験をしていただきます。
その後、1人立ちし現場を対応頂いたのち、管理職またはプロフェッショナル職として、実力・適性に応じたキャリアアップができます。
（新卒・中途で昇進・昇格スピードに相違はなく、あくまで実力に応じての給与設定です。）
- 応募資格
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- 必須
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下記すべての要件を満たす方
■電気施工管理技士 または 電気設備業界に関わる業務経験者（経験年数は数年程度で可）
■Officeスキル（Word・Excel・PowerPoint）
■普通自動車運転免許
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 17:45
- 年収・給与
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500万円～750万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、営業手当
※各手当について支給条件が有る場合があります。コンサルタントへご確認ください。
【待遇・福利厚生】
寮・社宅（条件あり）、財形貯蓄、社員持株、保養所、退職金、グループ保険
- 休日休暇
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完全週休二日制（土日）、祝日、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、創立記念日、特別休暇
※2025年 休日128日
