募集要項
- 仕事内容
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■新卒／中途新入社員、社員の教育研修における下記のような業務に携わっていただきます。
※将来的に千歳での勤務の可能性もあります。
【具体的には】
・教育研修体系の構築／運用
・研修コンテンツ企画／提供
・教育研修 講師対応
・研修受講管理システムの導入～運用 など
- 応募資格
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- 必須
- ・社員研修、社員教育経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30
- 年収・給与
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500万円～900万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給有、賞与無
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【諸手当】
通勤手当、残業手当
- 休日休暇
- 年間120日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、・年次有給休暇（20日 入社初年度は入社した月に応じる日数の年次有給休暇を付与する）、創立記念日（8／10）、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
