募集要項
- 仕事内容
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■経理・財務領域のガバナンス強化が課題であり、現地幹部との折衝を経ながら、経理ガバナンス、会計プロセスの高度化を進めていただきます。
【具体的には】
■北米事業のガバナンス・プロセス強化：
・経理ガバナンスの構築・強化：北米拠点における財務規律の維持および内部統制の最適化。
・会計プロセスの高度化：決算早期化や業務効率化に向けた、現地会計フローの改善・仕組みづくり。
・現地幹部との折衝：北米法人のマネジメント層に対し、財務面からの提言やプロセス改善の交渉・調整。（英語等を用いたコミュニケーションを含む）
■本社サイドの管理会計実務：
※主としてご担当いただくのはガバナンス強化ですが、実績管理業務とも関連性が高いため本社サイドの月次の予算業務もご担当いただきます。
・予算管理（予実管理）：予算編成のサポート、および実績値との乖離分析。
・レポート作成：北米事業の状況を本社経営層へ報告するための資料作成。
※入社後は担当課長と一緒に業務に当たり、徐々に会社・事業を理解いただきキャッチアップを進めます。
- 応募資格
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- 必須
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※いずれも必須
■下記いずれかのご経験をお持ちの方
・上場会社で、海外とのやりとり、ビジネスで英語の会話、文章作成の経験がある方
・上場会社で、財務部門、原価部門、企画部門、内部監査部門等で3年以上の経験がある方
■簿記2級レベル
■ビジネスレベルの英語力 （TOEIC：800点以上、海外滞在経験やビジネスレベルの英語力のある方歓迎）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～900万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、時間外手当 など
※各手当について支給条件が有る場合があります。コンサルタントへご確認ください。
【待遇・福利厚生】
退職年金制度、住宅融資制度、 財形貯蓄制度、持ち株制度、独身寮、社宅完備、保養所（蓼科、宝塚、那須）
- 休日休暇
- 年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇（22日／初年度のみ14日）、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
