生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)
【プレカット事業部※工場長】東海で賃貸住宅の開発トップクラスの地場デベロッパー/常滑市
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掲載期間:26/03/25~26/04/30求人No:RQLTG-16475
NEW生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)

【プレカット事業部※工場長】東海で賃貸住宅の開発トップクラスの地場デベロッパー/常滑市

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募集要項

仕事内容
建設不動産業界の改革を目指す同社は、投資用アパートの開発・販売から賃貸管理まで一貫して手掛けています。
そんな同社にて、常滑工場の工場長業務をご担当いただきます。

≪具体的には...≫
・プレカット製品の生産・供給体制の統括
・製造工程の管理と品質保証の強化
・コスト管理と生産性向上のための施策実行
・顧客対応の最適化とサービス品質の向上
・設備投資計画の策定と実行
・部門スタッフの指導・育成と現場力の強化

≪同社について≫
木材アパートの図面を作成⇒土地仕入れ⇒木材のアパート(3階建て)を建設⇒入居者様を募集⇒投資家へ販売⇒マンション・アパートの管理⇒投資家の皆様や入居者の皆様のサポートまでを自社内で一括で行っています。
本来であれば、1つ1つの工程は設計事務所や、管理会社・建設会社がそれぞれの会社で行っておりますが、同社では一貫して自社内で行っているのが特徴です。
応募資格
必須
・プレカット製品の生産または技術部門のマネジメント経験 1年以上
・製造業での業務改善経験 3年以上
歓迎
・工場立ち上げまたは新規ライン立ち上げの経験
・設備投資や生産計画の策定経験
雇用形態
期間の定めなし
勤務地
愛知県常滑市
勤務時間
8:00~17:30
実働時間:8時間
休憩時間:90分
・10:00~10:15(15min)
・12:15~13:15(1H)
・15:00~15:15(15min)

残業あり
年収・給与
想定年収:660万~1,116万円
※ご経験とスキルを考慮し、決定します。
※上記金額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
待遇・福利厚生
昇給(年1回/12月)
賞与(年2回/6月・12月※業績及び評価による)
定年60歳
服装自由(オフィスカジュアル一部従業員利用可)
研修・教育制度/OJT研修
慶弔見舞金
出張手当
赴任手当
※規程による

家賃補助(自社物件の場合に半額会社負担でお得に住むことが可能です)

≪資格手当≫
建築士(一級/5万円、二級/3万円)
宅地建物取引士(2万円)
賃貸不動産経営管理士(2万円)
建築施工管理技士(一級/3万円、二級/2万円)
※その他会社より任命された資格により手当対象となる資格あり

受動喫煙防止措置:敷地内全面禁煙
休日休暇
完全週休二日制(土日祝)※他会社カレンダーによる
年間休日:125日

長期休暇はカレンダーによる
有給休暇(入社半年経過時点10日)★有給消化率100%
※半休制度あり
【午前休】8:00~12:15(実働:4時間)
【午後休】13:15~17:30(実働:4時間)
選考プロセス
書類選考 → 面接2回 → 内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
★年休125日×土日祝休み×マイカー通勤可とワークライフバランス◎
★2026年春OPENの常滑工場!プレカット事業を統括する工場長ポジション
★2030年をめどに上場準備中の成長企業で経営に近い立場で活躍

同社は、土地の仕入れから設計・施工、販売、賃貸管理までを一貫して手掛ける不動産・建設企業です。各工程を自社で連携して行う体制を強みとし、東海エリアにおいて賃貸住宅の開発実績トップクラスを誇ります。売上100億円を達成し、過去最高売上を更新。2030年の株式上場という明確な目標に向け、事業拡大と組織強化を進めています。

2026年春には、新たな製造拠点となる常滑工場が誕生します。事業拡大に伴いプレカット事業の強化を進める中で、生産体制の構築および運営を担う工場長の役割は重要なポジションとなります。

本ポジションでは、プレカット製品の生産・供給体制の統括をはじめ、品質・コスト・納期の管理や設備投資の推進など、工場運営全体をリードしていただきます。また、部門マネジメントを通じて現場力の強化や組織づくりにも携わっていただきます。

上場準備を進める同社において、事業拡大を支える生産体制の確立は重要なテーマの一つです。これまでのご経験を活かし、新拠点の立ち上げおよび運営を牽引していただける方をお待ちしています。
設立
2008年10月1日
資本金
3,000万円
従業員数
90名 ※2024年10月現在
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株式会社アドプランナー
厚生労働大臣許可番号:23-ユ-30137紹介事業許可年:2015年
設立
2014年(創業1982年)
資本金
9,000万円
代表者名
佐藤 一之
従業員数
法人全体:335名

人紹部門:13名
事業内容
人材総合サービス(キャリア人材紹介、求人広告企画提案、採用コンサルティング、人人材研修の企画提案・実施)
厚生労働大臣許可番号
23-ユ-30137
紹介事業許可年
2015年
紹介事業事業所
愛知県名古屋市瑞穂区瑞穂通6-15
登録場所
株式会社アドプランナー
〒467-0806 愛知県名古屋市瑞穂区瑞穂通6-15
ホームページ
https://adplanner-agent.com/
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