募集要項

仕事内容: 帯広営業所にて、企業や団体に商材（保安用品）のレンタル・販売を提案します。
お客様と顔を合わせてコミュニケーションを取り現場の進捗状況を確認しながら商材を提案。見積もり作成も自身で行っていただきます。
【具体的には…】
・各現場の進捗状況を確認
・商材提案
・見積作成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX企業担当より】
・創業以来、防災、保安用品の卸売業者として、建設・土木業界に貢献。
・保安用品のレンタル事業を全国で初めて導入するなど、国内のパイオニアとして常に成長。
・オリジナル商品開発にも取り組み、年々利用数が増加している動物をデザインしたガードフェンスなど、独自商品も強み。
・売上は好調で10年以上右肩上がり。業績好調に伴い、毎年新規営業所を新設し、北海道～沖縄まで全国に62営業所を開設しています。
・働き方改革を進めており、残業は1日1時間として全社徹底、月で10～20時間程度。
・離職率は8.2％と業界トップクラスの低水準となっており、長期就業可能な環境です。

応募資格

必須: ・普通自動車運転免許（AT限定可）
・基本的なOffice操作スキル（ Word、Excel、PowerPoint）

上記および以下のいずれか
(1)職種・業界未経験／経験4年以下
＜必須条件＞個人売上・粗利の予実管理
＜あれば尚可＞営業（個人・法人不問）

(2)職種・業界経験4年超
＜必須条件＞上記(1)に加え、建設業界での営業、与信・債権管理
＜あれば尚可＞建設現場代理人や建設会社本社への提案営業

(3)職種・業界経験8年以上で小規模組織マネジメント経験者
＜必須条件＞上記(1)(2)に加え、チーム・組織単位における売上・粗利の予実管理及び与信・債権管理、チームマネジメント（5名以上）、キーマン（決裁者）への提案営業

年収・給与: 年収：420万～540万円
経験・能力等により決定
賞与：2回（7月・12月）※業績に応じて決算賞与支給実績あり
昇給：有（7月）

試用期間：3ヶ月（延長の可能性あり／最大6ヶ月）
雇用期間：期間の定めなし

待遇・福利厚生: 【諸手当】
住宅手当（一律30,000円）、健康手当（一律5,000円）、通勤手当（上限50,000円）、資格手当（上限10,000円）、残業手当、家賃補助手当（地域毎に上限あり）、単身赴任手当（一律45,000円）、帰省手当（月1回分の帰省旅費相当額（5,8,12月は2回分支給））

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
退職金制度（勤続3年経過後から支給対象）、従業員持株会制度、DC（企業型確定拠出年金）制度、社員旅行制度（隔年）、社員表彰制度、社内資格制度（保安・安全士）

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙（屋外に喫煙所設置）

会社概要