募集要項
- 募集背景
- 組織強化による増員募集
- 仕事内容
-
オーダーメイドのエアフィルタを開発・製造・販売して快適な空調環境を提供する当社にて、生産管理をご担当いただく課長職として、部下の指導育成等のマネジメントと、生産管理施策の立案、実行を担っていただきます。
具体的には…
■生産計画の立案・進捗管理
■出荷管理
■SAPマスタ管理
■SAPシステム運用開発
■他部門との調整
■原価管理・業務改善
管理職のため部内はもちろん、全社の動きを把握し的確な指示を出すリーダーシップが必要となります。また、オーダーメイド商品の短納期生産であるが故に、日間生産量バラツキの平準化や計画生産導入による効率化といったミッションがあります。
■プライム市場企業ヤマシンフィルタ株式会社の重要子会社として、空調用エアフィルタの製造・販売を展開。
1.オーダーメイド
2.研究開発
3.一貫生産体制
4.顧客サービス
5.改良改善
この5つの強みを活かし、顧客ニーズに合った製品を提供しています。
■受注生産を基本とした多品種・短納期・小ロットでの製造が特徴で、フレキシブルに対応できるように一貫生産体制を構築し、あらゆるニーズに応えています。
オーダーメイド製品を品質の良い状態でお客様へ届けるため、日々改良改善活動に取り組んでいます。
■これまで、独自に開発したシステムで、注文、発注、生産、納入までをまとめて管理しておりましたが、
更なる在庫管理、販売管理等の原価管理を行うため、2025年にSAPを導入しております。現在移管を進めております。
- 応募資格
-
- 必須
-
■非量産型における生産管理部門マネジメント経験
■製造業での生産管理・出荷業務実務経験
- 歓迎
-
■SAP実務経験
■他部門との折衝経験
■マクロ作成/PowerBI作成
- 雇用形態
-
正社員
試用期間：有（6ヶ月）
- 勤務地
-
大阪府大阪市住之江区 南港北1－2－29
- 勤務時間
-
8:00～17:00
休憩時間：60分
残業時間：月30時間程度
- 年収・給与
-
600万円～800万円
賞与：年２回（1.5ヵ月×2回）
- 待遇・福利厚生
-
各種保険完備
通勤手当：月額50,000円迄
■従業員持株会制度
■確定拠出年金制度
■保養所
- 休日休暇
-
年間休日：123日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
※土曜日に年5回ほど出社の可能性があります。
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業など
- 選考プロセス
-
面接回数：２回予定
