募集要項
- 仕事内容
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■成長中の企業
高品質な製品で高い評価を受ける業界大手企業です！グローバル親会社の支援のもと戦略的なM&Aも進めながら、さらなる事業拡大を図っています。今後の成長が期待されるタイミングでのご参画です！
■グローバルな環境
海外資本のもと、制度やカルチャーのグローバルスタンダード化が進んでいます。外資系企業でのご経験や英語力をお持ちの方は、そのスキルを活かしながらキャリアの幅を広げていただけます！
■レポートライン／チーム体制
TA／TDチームを統括するHRディレクターへのレポートとなります。日系・外資系双方で豊富な経験を持つ上司のもとで成長できます！
■充実した福利厚生制度
手厚い福利厚生制度が整っており、長期就業が見込める環境です。
■海外勤務の可能性あり！
将来的には海外拠点への赴任機会が発生する可能性もあり、グローバルにキャリアを展開できるチャンスがあります！
【業務内容詳細】
- Plan and execute talent and organizational strategies based on the strategies and challenges of each business unit
- Develop and implement recruitment plans aligned with business strategy
- Provide HR-related consultation to business units
- Develop and manage HR systems
- 応募資格
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- 必須
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- 3+ years of related HR Experience
- Intermediate English (TOEIC 650) and Native Japanese
- 歓迎
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- HR experience in the manufacturing industry
- Experience planning and executing HR strategies and recruitment plans
- Experience in operating and managing HR systems
- Experience in company-wide workforce planning, management, and analysis
- Strong interpersonal and relationship-building skills
- Ability to work flexibly while understanding diverse cultures and values
- Proactive candidates who can take initiative
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 勤務時間：8:30 - 17:30
- 年収・給与
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650万円～870万円程度
※候補者様のご経験やスキルに応じて上下に変動致します。
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、確定給付企業年金制度、財形貯蓄制度、人間ドック補助、結婚・出産祝い金、健康／育児／介護サポート、独身寮・単身寮制度、転居費用会社負担、帰宅交通費補助、提携保養所利用可、マイカー通勤可（ガソリン代・駐車場代補助あり）
- 休日休暇
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土日祝日
年間休日126日