募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う、増員募集のための募集です。
- 仕事内容
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同社の事業拡大、成長を一緒に実現していただける、採用担当者を募集しております。
ご経験、志向性に合わせ、下記業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・採用戦略の策定、実行
・採用基準、選考手法の策定
・候補者との面談・面接によるモチベート、クロージング
・採用PR活動
・選考プロセスや採用活動の改善業務
・採用系各種媒体の企画、運営
・ダイレクトリクルーティングの企画、実行
・リファラル採用の推進
【採用職種例】
▼エンジニア職種
・プロジェクトマネージャー
・バックエンドエンジニア
・クラウドエンジニア
・フロンドエンジニア など
▼クリエイティブ職種
・Webディレクター
・UIディレクター
・Webデザイナー
・アートディレクター など
▼その他IT技術職種
・プリセールス
・プロデューサー
・SES営業
・情報システム など
▼バックオフィス職種
・採用担当
・労務担当
・経理担当
・人事企画担当
・経営企画担当 など
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
事業推進統括部への配属を予定しております。主体的に業務に取り組めるメンバーで構成されており、採用のプロとして毎年採用計画人数達成に向けて業務しております。上司とフラットに会話でき、風通しの良い環境です！
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験をお持ちの方
・HR業界での法人営業またはキャリアアドバイザー経験
・無形商材の法人営業経験
・エンジニアとしてのご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都品川区大崎一丁目2番2号 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー10階
アクセス：各線「大崎駅」より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
月平均残業時間：10時間～20時間
※中抜けOK
※9:00～18:00／10:00～19:00の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収：400～600 万円 月給制 基本給：233234円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：10時間
固定残業代：19766円 超過分は全額支給
変動手当：テレワーク手当
※年収帯により、裁量労働制／固定残業代30Hとなります。
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
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・副業可
・資格取得奨励金制度（216種／11,000円～141,000円／1資格につき）
・企業型確定拠出年金制度（選択制）
・社員紹介制度（100,000円～500,000円）
・結婚祝金制度（30,000円＋休暇5日付与）
・慶弔見舞金制度
・インフルエンザ予防接種
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
1次面接（マネージャー※他複数可能性もあり）→最終面接（CTO）→内定（オファー面談）
※面接はオンラインにて実施します。
※選考フローは変動する可能性があります。
