募集要項
- 募集背景
- 出店支援先店舗増加に伴う、管理・サポート体制の強化
- 仕事内容
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‐出店支援先店舗の資産管理（毎年の巡回業務、遵法性確認等）‐新規物件取得時の設備内見及び遵法性の確認 等
‐出店支援先店舗のサポート（設備トラブル対応、不動産オーナー・管理会社との調整等）
‐出退店時の対応業務（原状回復工事等）
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【働き方について】
トラブル発生時のためのコールセンターを外注しており、一次対応はそこでまかなっているため、過度な休日出勤・深夜労働は発生しておりません。
※もし発生した場合は、振替休日制度の利用が可能
- 応募資格
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- 必須
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▼下記いずれかのご経験者
‐不動産及び管理会社でのPBM、設備管理、メンテナンス等の経験
‐建設業界での施工管理の経験
‐商業施設での設備巡回・オーナー折衝経験
- 歓迎
- ビル管理、施工管理技士等の有資格者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■東京本社
東京都港区海岸一丁目2番3号 汐留芝離宮ビルディング20階
（JR浜松町駅北口 徒歩約2分）
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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■月給：380,000円～460,000円
※年収は、スキル・前職での経験に応じて決定いたします
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【各種手当】
通勤手当：全額支給
資格手当：30,000円/月（宅地建物取引士、一級建築士、一級建築施工管理技士）
※管理監督者で採用の場合は、住宅手当・扶養手当支給なし
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【昇給賞与】
昇給：年2回（4月・10月） ※会社業績及び人事評価による
賞与：年2回（7月・12月） ※会社業績及び人事評価による
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・確定拠出年金制度（401K)
■手当
・出張手当
■奨励・報奨金制度
・永年勤続表彰
■サポート・働き方
・在宅勤務制度
・時短勤務制度(介護・育児)
・慶弔見舞金
・定期健康診断（法定以上の項目）
・インフルエンザ予防接種
・宅建資格取得勉強会
・資格取得支援(取得祝金、受験料補助※取得時のみ)
・社内図書館制度
・リファラル採用
・格安自販機設置
・ウォーターサーバー設置
・オフィスグリコ
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《参考》
港区ワークライフバランス推進企業 認定
- 休日休暇
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【年間休日：122日】
完全週休2日制（土日祝）、特別休暇（年末年始休暇含む）、有給休暇、その他休暇
- 選考プロセス
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▼書類選考
▼一次面接
来社orオンラインのどちらも対応可能
＊所要時間：60分程度
＊面接官：施設管理課 課長
▼二次面接
来社のみ（オンライン不可）
＊所要時間：60分程度
＊面接官：工事部 部長
▼オファー面談＊ご希望の場合
来社orオンラインのどちらも対応可能
※選考プロセスは変更となる場合があります。