募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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大手通信IT関連会社のグループ会社での募集です。【募集背景】
財務のご経験のある方は歓迎です。
業務の安定運営および将来的な機能強化を見据えた体制拡充のため。
【具体的な業務内容】
まずは出納業務と資金繰り管理業務を中心にご担当いただき、段階的に財務部門の中核業務を担っていただく想定です。
・出納（入金管理、支払処理、資金移動）
・資金繰り管理・とりまとめ
└ 月次のキャッシュフロー管理、親会社への資金繰り報告
・外国為替関連
└ 為替予約
・資金調達
└ 資金調達の実行・残高管理
└ 新たな資金調達スキームの建付け検討（金融機関との条件交渉を含む）
■資金調達の難易度と面白さ
上場企業の子会社であることから資金調達活動には制約があるため、難易度は高いものの限られた選択肢の中から資金を生み出す力を身につけることができます。
資金調達業務を担当いただく際は、既存スキームの条件変更交渉及び新規スキームの検討時に金融機関と直接交渉を行う役割を担っていただくことになりますので、交渉スキルの向上とキャリア形成につなげていただけます。
【メンバー構成】
部長、課長、一般職2名の計4名体制。
【働き方について】
出社と在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務
業務都合による月に５日程度の出社必須日あり
【キャリアパス】
出納業務と資金繰り管理業務を起点に、外国為替、資金調達と財務部門の主要業務を段階的に主担当としてお任せします。
幅広い実務経験を通じて専門性を高め、将来的には管理職としてチームを牽引する役割を期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル】
・事業会社の財務部門における実務（出納、資金繰り管理）を３年以上経験されていること
・日商簿記２級以上を取得されていること
【望ましい知識・経験】
・事業会社の財務部門における資金調達業務経験
・金融機関での就業経験があれば尚可
【人物像】
業務に対して常に改善意識を持ち、自律的に取り組める方
課題を自ら抽出し、解決に向けて主体的に推進できる方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- リーダー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:45
【労働時間制等】フレックスタイム制
- 年収・給与
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【年収】602万円 - 836万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】一部支給 ■交通費：1カ月間の通勤回数に応じた金額を翌月給与で支給
（現在の働き方に合せた支給方法へ変更）
※支給額詳細
＜電車・バス＞許可を受けた経路の片道運賃（切符代）
ただし、片道合計2 500円が上限
許可を受けた区間の距離に応じ、片道分の手当額を決定。
ただし、1カ月の上限金有
許可を受けた経路の片道運賃（切符代）及び特急券代
2 500円/月の定額支給
（許可を受けた場合、通勤回数にかかわらず支給）
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、
配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇など
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
