募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
・部門を管理する管理職として、組織運営とメンバー成長をリードすること
・営業現場の課題を理解し、マーケティング戦略へ接続する橋渡し役となること
・戦略を現実的なプロモーション施策に落とし込み、成果創出を牽引すること
・関係部門と協働し、横断的にプロジェクトを推進するリーダーシップを発揮すること
【具体的には】
・営業部門と連携した営業戦略・販売戦略の可視化および策定支援
・策定した戦略をマーケティングプロモーション・コミュニケーション施策へ落とし込む企画・推進
・マーケティングコミュニケーション（マーコム）領域のグループのマネジメントおよび部門運営
・市場・顧客データや営業情報の分析にもとづく課題抽出と戦略立案
・部門横断でのステークホルダー調整（営業、事業部、海外拠点など）
・マーケティング施策全体の進捗管理、予算管理、成果検証
【ポジションの魅力】
同社の事業成長に直接関わる“営業×マーケティング”の中核を担えるポジションです。
・プロモーション／マーコム／営業戦略を一体として動かし、組織横断で成果を創出する経験が積めます。
・グローバル拠点や営業部門と連携するため、事業全体を見渡す広い視野が得られます。
・部門マネジメントと戦略立案の両方に携われ、次期部門長候補としてのキャリア形成が可能です。
【キャリアパス】
・マーケティング戦略部門の中心メンバーとして、部門運営と戦略企画の経験を積む
・将来的には、マーケティング部門全体を統括する部門長／本部内責任者へステップアップ可能
・本人の志向によっては、事業企画、営業戦略、グローバルマーケティング領域へのキャリア展開も視野に入ります。
【募集背景】
事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。
【配属先情報】
プロダクト本部におけるマーケティング戦略機能を強化し、営業部門との連携による販売戦略の精度向上、およびプロモーション・マーコム活動との一体運営を実現するための増員ポジションです。
・部門全体は、マーケティング戦略、プロモーション、マーケティングコミュニケ…
- 応募資格
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- 必須
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・BtoB領域におけるマーケティング、営業企画、事業企画などの実務経験
・営業や事業部門と連携し、戦略や企画を具体的な施策として進めた経験
・複数の関係者と調整しながら、業務やプロジェクトを推進した経験
・管理職またはリーダー経験
・TOEIC800点あるいは同等レベルの英語力（海外拠点との打ち合わせや資料作成で英語を使用します。日常的に、英語を使用した仕事が発生します）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30～17:15
- 年収・給与
- 1100万円～1600万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 祝日 メーデー 調整休日 年末年始休日 ゴールデンウィーク 夏季休日5日（土日を挟み9日間設定可）、有給休暇：入社月より15日～1日の付与（年度4月～3月）、5年目20日、最高22日（皆勤休日含）※翌年繰り越し分を含め最高44日間
■育児休職、介護休職、ボランティア休職、傷病休職
