募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。お客様のセキュリティ課題を、お客様と一緒に悩み、”ちょうど良い解決策”を考える。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
NECを守るために日々更新されるセキュリティ施策、AI×セキュリティのゼロクライアント（NECでの活用事例）などを活用しながら、お客様の相談役として活躍していただきます。
セキュリティ課題に解決する一般的な対応策はLLMが回答できる現在において、その膨大な”正解”の中から、お客様固有のリソース、予算、スキルなどを状況を把握しながら、ちょうど良い対策を提案し、お客様と合意していきます。
＜プロジェクト概要＞
・プロジェクト期間：3か月～6か月
・人数：3名～5名
・主要なコンサル案件規模：100万～3000万
※大規模PJ一部に参画することもあります。
＜コンサルティング内容＞
◆お客様の海外拠点に対するリスクアセスメント計画と実施
◆OT環境に対するアセスメント、FSIRTなどセキュリティ対応組織の立案
◆CSIRT、セキュリティ統括機能などの体制の立案も含めたセキュリティ戦略策定支援
◆各種レギュレーションに対する適合性確認（NIST SP800-171、JC-STAR、CRA）
◆耐量子暗号対応など製品開発におけるプロセス整備（セキュア開発）支援
【関連URL】
https://jpn.nec.com/cybersecurity/service/professional/index.html
https://jpn.nec.com/dx/case/brother_2302.html
https://jpn.nec.com/dx/case/boatrace-pr_2209.html
https://jpn.nec.com/dx/modernization/case/nankai_2309.html
【ポジションのアピールポイント】
NECグループ全体としても、注力ポイントであるセキュリティ。
業界最高峰のセキュリティに触れながら、その一員として活躍することができます。
お客様のセキュリティのキーマンと会話することも多く、トップ層の考え方に触れることで、その後のキャリアパスは、大きく広がっていきます。
弊社は、CSO、CISOなどの主要な役職も...
- 応募資格
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- 必須
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[必須要件]
■セキュリティに関連する業務経験
■セキュア開発・運用やセキュアプログラミング経験 または、CISOのサポート経験 または、セキュリティコンサルティング経験 または、海外ビジネスの経験 または、CISSP、情報処理安全確保支援士などセキュリティ関連の上位資格
[歓迎要件]
□対外活動実績（IPA、JNSAなどでの活動実績など）
□英語でのコミュニケーション能力
□プロジェクトマネジメント経験
＜シニアプロフェッショナル（部長相当）の場合＞
■セキュリティに関連する業務経験
■セキュア開発・運用やセキュアプログラミング経験 または、CISOのサポート経験 または、セキュリティコンサルティング経験 または、海外ビジネスの経験 または、CISSP、情報処理安全確保支援士などセキュリティ関連の上位資格
[歓迎要件]
□対外活動実績（IPA、JNSAなどでの活動実績など）
□英語でのコミュニケーション能力
□プロジェクトマネジメント経験
□■セキュリティに関連する業務経験
■セキュア開発・運用やセキュアプログラミング経験 または、CISOのサポート経験 または、セキュリティコンサルティング経験 または、海外ビジネスの経験 または、CISSP、情報処理安全確保支援士などセキュリティ関連の上位資格
[歓迎要件]
□対外活動実績（IPA、JNSAなどでの活動実績など）
□英語でのコミュニケーション能力
□プロジェクトマネジメント経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧ください。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30～17:15
- 年収・給与
-
930万円～1400万円
■年収についての補足
※上記年収レンジは参考です。前職の給与、スキル・能力等の判断の上、当社規定で決定致します
※新卒初任給（2024年4月）参考／博士了：361300円、修士了：299400円、学士了：280000円
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
◎超過勤務手当 ◎通勤費支給（会社規定による） ◎家賃補助 ◎ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合55万円支給）など
■各種保険
■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険
- 休日休暇
- ◎完全週休2日制 ◎祝日 ◎祝日振替日 ◎労働祭 ◎年末年始 ◎特別休日 ◎年次有給休暇（初年度20日、翌年まで積立可、半日取得制度あり） ◎結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
- ■面接回数2■試験内容例）▼1次面接：人事＋部門面接 ▼適性検査（Web）＋バックグラウンドチェック ▼2次面接：役員面接 ※Web面接完結（1回から2回）
