募集要項
- 募集背景
- 今回は産休・育休に入るメンバーのバックアップに加え、組織体制をさらに強化するための増員募集です。採用実務だけでなく、企画やオンボーディング設計にも挑戦できるポジションです。
- 仕事内容
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東証プライム上場のエムスリーグループの一員として、医療DXを牽引する同社。事業成長の要となる中途採用業務全般をお任せします。採用実務から企画、オンボーディング設計まで、幅広く携われるポジションです。
■具体的な仕事内容
＜担当業務＞
中途採用における一連の業務を担当します。人材紹介会社経由の応募が中心で、候補者やエージェント、社内関係者と連携しながら、採用成功を目指します。
＜具体的な業務一覧＞
●選考日程の調整・管理（ATS：Talentioを使用）
●人材紹介エージェントとのリレーション構築、折衝
●募集部門との連携（定例MTGの実施など）
●採用企画、研修企画の立案・実行
●オンボーディングプロセスの設計・仕組み化
●条件通知書作成、請求書対応などの事務手続き
●各種資料作成（Googleスプレッドシート、スライドなど）
＜仕事のポイント＞
◎書類選考や面接は各部署の担当者が主に行うため、候補者対応や選考プロセス全体の管理・最適化に集中できます。月500名ほどの応募がある中で、いかにスピード感を持って内定承諾まで導けるかが重要です。
■この仕事で得られるもの
同社では「採用は経営の要」という考えが深く根付いています。自らが採用に携わった人材が、各部署で活躍し、事業の成長を牽引していく姿を間近で見ることができます。会社の未来を創る一員であるという、大きな手応えと貢献実感を得られる仕事です。
■教育・キャリア
入社後は、まず会社や事業について理解を深める研修からスタート。その後、先輩社員からの引継ぎを受けながら、OJT形式で採用業務全般をキャッチアップしていただきます。リモート環境下でもSlackなどを通じて常にチームと連携しており、分からないことはすぐに質問・相談できる体制が整っています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
・所属部署：企画本部 HR部 HRグループ
・所属人数：4名（マネージャー1名、メンバー3名）
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・採用業務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地／東京都港区虎ノ門三丁目4-7 虎ノ門36森ビル6階
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」より徒歩3分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
入社後1ヶ月程度は、業務引継ぎのため出社が基本となります。業務に慣れた後は、週3日程度の在宅勤務が可能です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
月平均残業時間：10時間～20時間
- 年収・給与
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年収：500～600 万円 月給制 基本給：220000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：20時間
固定残業代：35000円 超過分は全額支給 ◎インセンティブ制度あり！
営業インセンティブ支給によって、上記年収以上になる場合もございます
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回（6月、11月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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■退職一時金制度あり
■企業型確定拠出年金制度あり
■借上社宅制度あり
■M3PSP（AskDoctors）：24時間365日、医師に相談できるサービスをご家族も無料で利用できます。
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接２回（適性検査あり）
書類選考→1次選考→適性検査→最終選考
※選考フローは変動する可能性があります。
