募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■職務詳細
担当エリア病院へ訪問、ドクターや医療従事者がどんな医療機器を必要としているかヒアリングします。ニーズを把握したら適切な製品を提案し、導入して頂きます。扱う製品は配属される部門により異なりますが、部門に関わらず提案先は最初は既存がメインで、ゆくゆくは新規開拓もお任せいたします。
※直行直帰型
※会社貸与の営業車で各お客様先を訪問
■入社後の研修について：
導入研修・OJTを通じて仕事を学びます。入社後は2～3カ月間はOJTで知識をつけていただき、早ければ2～3カ月、遅ければ半年で一人立ちとなる想定です。製品についての勉強会なども営業所ごとで開催されており継続的にフォローをする体制も整っている他、社風としても社員同士で助け合う風土がありますので業界未経験であってもご安心ください。
■組織構成：
営業は下記の部門に分かれていますが、今回は産婦人科に配属となります。
・クリティカルケア （人工呼吸器、超音波画像診断装置、内視鏡関連等）
・病院設備（手術用無影灯、ICUベッド等）
・脳神経外科（電気メス、圧可変式シャントバルブ等）
・産婦人科（分娩後バルーン、不妊治療関連製品等）
■同社の魅力
【幅広い商品群】
開発、販売の歴史を持つ人工呼吸器のみならず、急性期領域、在宅ケア、手術室設備、外科系製品、産婦人科製品など、幅広い商品群を持ちます。
【日系×世界展開の医療機器企業】
日本における最先端医療機器の輸入商社として国内トップシェアの製品を持ち、海外グループ会社による世界規模（アメリカ、フランス、イタリア、スイス等）の事業展開を行なっています。社会貢献性が高く、安定している医療業界かつ日本の歴史あるグローバル企業という非常に珍しい同社にて力を存分に発揮して頂きたいと考えています。
【商社、メーカー双方の機能が強み】
海外の優れた医療機器を輸入し販売する商社機能のみならず、自社グループメーカーによる製品開発・製造にも積極的に取り組んでいるほか、現場の声を生かしたOEMブランド「tkbシリーズ」も展開しています。
- 応募資格
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- 必須
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■営業経験
※業界不問
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 400万円～650万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） ■有給休暇：入社半年経過後10日～最高20日
（有給休暇は入社時に10日付与）
■夏季は有休取得を促進、年末年始6日
