募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
～第二新卒歓迎／U・Iターン歓迎／これから人事職にチャレンジしたい方／経験が浅くても問題ありません◎～
人事・総務の仕事を基礎から経験していただきます。主に、新卒採用のフォローをお任せするため、同社の魅力を適切に伝え、ご入社まで導くための学生とのコミュニケーション能力が求められます。
■仕事内容
【1. 採用業務（約70%）】
・その中でも新卒採用70％
・夏・冬のインターンシップの企画運営
・ナビサイトへの記事作成
・大学訪問等
※面接までの母集団形成をお任せします。（説明会準備、応募者対応、日程調整など）
【2. 労務関連業務（約20%）】
・勤怠管理、入退社手続き、社会保険手続きなどの人事事務
・備品・設備管理、社内文書管理、来客・電話対応などの総務業務
・各種データ入力、資料作成などの事務サポート業務
【3. 教育・研修業務（約10%）】
・社内行事や研修の運営補助
■組織構成
人事課は、3名（男性1名、女性2名）が在籍しています。
■会社概要・魅力：
◎ビジネスモデル
同社は、静岡県西部地域および愛知県内を中心に建設事業を展開しており、元請工事がほぼ100％を占めている。お客様は民間企業または官公庁、個人は無し。地域のインフラ整備から民間施設まで幅広く手掛けている。民間分野では、オフィスビル、工場、商業施設、住宅、医療・介護施設など、多様な建築物の設計・施工を担う。
◎強み
長い歴史の中で築いた実績により、顧客から信頼を得ています。地元企業との信頼関係が、安定した事業基盤につながっています。
◎財務状況
売上・利益ともに安定した実績を維持しており、自己資本比率も高く健全な財務基盤を有する。
◎今後のビジョン
幅広く人材を採用し、組織力を強化することで、さらなる売上拡大と持続的な成長を目指しています。
◎社風（職場の雰囲気）
安定した業績に支えられ、落ち着いた雰囲気の中で安心して仕事に取り組める職場です。
◎魅力ポイント
・有給取得率が67.9％と高く、有給の取りやすい環境です。
・ご状況に合…
- 応募資格
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- 必須
- ～職種未経験歓迎／業界未経験歓迎／第二新卒歓迎／人事職へのチャレンジ可能～
- 歓迎
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・人事、総務、広報などのいずれかの業務経験をお持ちの方
・採用業務の経験をお持ちの方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
- 450万円～700万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 【会社カレンダーによる】GW 年末年始休暇 慶弔休暇 永年勤続休暇（勤続年数に応じて最長10日間） 有給休暇（入社時2日、半年後10日、初年度計12日）
