募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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トヨタコネクティッド株式会社での募集です。法務・コンプライアンス室のミッションは、モビリティ・コネクティッド事業の成長をリーガル領域から支えることです。具体的には以下の業務に幅広く対応しています。
法務のご経験のある方は歓迎です。
【募集ポジション】
本ポジションでは、法務・コンプライアンス室の業務のうち特に法務領域におけるリーダー候補を募集しています。
【具体的には】
（法務領域）
・社内各部からの法務相談への対応
・契約書、利用規約の作成、レビュー
・サービス企画、M＆Aなど企業戦略に関する法的支援
（コンプライアンス、コーポレート領域）
・コンプライアンス体制整備、社内教育、法改正対応
・株主総会/取締役会/監査役会事務局運営
【組織構成】
法務・コンプライアンス室は2グループ、総勢12名で構成されています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・企業法務業務経験 5年～10年程度以上
・法務部門における組織マネジメント経験
・関係各部やステークホルダーと円滑にコミュニケーションできる能力
【歓迎】
・IT業界の企業での法務実務経験
・法務部門責任者ポジションの経験
・ビジネスレベルの英語力
【求める人物像】
・関係各部やステークホルダーと円滑にコミュニケーションをとり課題解決ができる方
・組織マネジメントのご経験がある方
・常に向上心を持って新しいことを学び続ける方
・主体的に行動できる方
・変化に柔軟に対応できる方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
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【就業時間】08:45 ～ 17:45
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】770万円 - 1190万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
初年度2～11日（入社タイミングによって変動あり）、次年度15日、以降最大20日
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
年末年始
慶弔休暇、特別休暇
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (7月)
