募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
日本特殊陶業株式会社での募集です。・ICTイノベーション課にて、インフラの企画構築を担っていただきます。
社内SE(インフラ)のご経験のある方は歓迎です。
具体的には
・インフラ系システム企画/構築・・・グループウェア(GWS)テナント統合、サーバー基盤のクラウドリフト、Okta統合ID、工場セキュリティ強化etc
※ご経験により、お任せする担当領域(グループウェアもしくはネットワーク)を決定いたします。
上記の領域において、以下内容に従事頂くことを想定しています。
・ITシステム化計画の立案・推進:戦略、ライフサイクルに基づいた自部門と関係部門のニーズを踏まえたITシステム化の立案と実行計画、および推進
・上記計画に基づき施行されるITインフラ導入プロジェクトのリーダー業務
・課運営に関するマネジメント業務:担当領域における社員(派遣含む)管理、および案件、予算(予算立案含む)などの各種リーダー業務
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
以下うち1つの分野で3年以上のご経験
・グループウェア設計、および導入の経験(GWS経験者歓迎ですが、Azure、AWSでも問題ございません。)
・NWインフラ設計/構築経験
・サーバー基盤のクラウド構築経験者
【希望】
・基本的なドキュメント作成能力、提案依頼書、プロジェクト計画書等
・各種インフラ設計書の作成、およびチェック
・ユーザー部門、若しくはベンダーとの各種調整・折衝経験
・リーダー経験(2年以上)
・日常会話レベルの英語運用能力
- フィットする人物像
-
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- 主任(リーダー)クラス
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
-
【就業時間】08:30 ~ 17:15
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
-
【年収】750万円 - 1000万円
- 待遇・福利厚生
-
【通勤手当】一部支給 通勤手当:会社規定に基づき支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
-
【有給休暇】初年度 17日 試用期間経過後、有給取得可能。
※ただし、入社日に応じて支給日数が変動します。
(例)10月入社者:17日付与、4月入社者:10日付与
※有給は10月が起点であり、4月入社者は4月の段階で10日、同年10月には17日追加されます。
【休日】完全週休二日制
夏季休暇
年末年始
【休日/休暇】土、日、祝日、夏季休暇(5日×2)、年末年始
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
