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サステナビリティ戦略企画 担当者/リーダー
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掲載期間:26/03/19~26/04/01求人No:JACT-NJB2348032
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サステナビリティ戦略企画 担当者/リーダー

株式会社SCREENホールディングス
上場企業 マネジメント業務なし 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
株式会社SCREENホールディングスでの募集です。
サステナビリティのご経験のある方は歓迎です。
【職務】
SCREENグループのサステナビリティ戦略企画と情報開示対応

【仕事内容】
SCREENグループのサステナビリティ企画室にて、ESG全領域にわたる戦略企画と実務を担います。
・情報開示対応:SSBJ基準や国際ガイドラインに基づく、必要情報の収集・分析、統合報告書やESG評価機関調査回答のリード
・戦略構築:法令対応やステークホルダー要請を踏まえた、当社に最適なサステナビリティ戦略の企画・推進
・課題対応企画:気候変動、生物多様性、人権など将来課題に対し、中長期視点に基づく施策検討、体制構築

※ご経験・スキルに応じて管理職での採用の可能性もございます。
応募資格
必須
■必須経験
・規制対応や非財務情報開示業務の経験(2年以上目安)
・サステナビリティ/ESGまたは関連領域(サプライチェーン、人権デューデリジェンス等)の知見・経験
・協働性とコミュニケーション力
・主体性と知的好奇心

■歓迎条件
・全社プロジェクトのリード経験
・海外拠点との協働経験
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
ポジション・役割
担当者~リーダー
勤務地
京都府
勤務時間
【就業時間】09:00 ~ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
年収・給与
【年収】720万円 - 970万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
入社日より付与(入社月により2日 23日)
【休日】完全週休二日制


GW
夏季休暇
年末年始
有給の未消化分は翌々年度まで繰越可
GW、夏季連続休暇、年末年始休暇、永年勤続特別休暇など
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名
株式会社SCREENホールディングス
事業内容・会社の特長
半導体製造装置、フラットパネルディスプレー(FPD)製造装置、プリント配線板製造装置、画像情報処理機器などの装置を中心とした設備機械の開発、製造、販売
設立
1943年10月
資本金
54000(百万)円
売上高
2025年03月 62526900(万円)
従業員数
6264名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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