募集要項
- 仕事内容
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【製造技術（保全）】立ち上げフェーズだからこそ、既存ルールに縛られず改善提案・チャレンジが可能です【募集背景】
ナブテスコの油圧機器事業を分社化して誕生した新会社で、今後、岐阜本社工場に生産拠点を集約するプロジェクトが進行しており、それに伴う環境の変化が発生します。製造を支える重要な役割であることから、早期補充が必須と判断し、今回の採用がスタート。今後の工場設備の安定稼働・自動化投資の加速などにも対応するため、保全体制強化の一環としても意味のある採用です。
【業務概要】
設備の予防保全、突発修理、ユーティリティ（電力・空調・コンプレッサー等）の管理、設備改善提案などを担います。
【業務詳細】
◆MTTR／MTBF 向上（設備の故障を減らし、回復を早くする）
・計画保全の推進
・故障設備の修繕対応
・ユーティリティ設備の維持管理
◆生産性向上への貢献
・自働化推進
・ロス改善
・設備停止時間の削減
【配属部署】
製造技術課：課全体で17名
・製造チーム：7名（実作業者中心）
・企画チーム：4名（工程設計、設備投資等）
・保全チーム：6名 ←このチームへの配属
【ポジションの魅力】
・“工場の心臓部”を守るやりがい
設備が止まれば生産も止まるため、技術者としての影響力が非常に大きいポジション
・保全部門のなかでも裁量大きめ
自動化設備、ユーティリティ設備、ライン機器と幅広い設備知識が身につく
・働き方にも配慮あり
有給休暇の計画取得が全社的に進められており、突発休暇の取得もしやすい雰囲気
※変更の範囲
会社が定める範囲
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・保全業務のご経験をお持ちの方
・高専・大学での専攻科目が機械、電気、または同等の知識を有している方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岐阜県不破郡
- 勤務時間
- 08:15～16:45
- 年収・給与
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500万円～1000万円
■年収についての補足
年収はあくまで目安であり、選考を通じて決定いたします。
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当 家族手当 都市手当・役職手当・単身赴任手当など
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制（土・日）
(※祝日の週は振替土曜の出勤もあり)
祝日、GW、特別休暇、帰省休暇（単身赴任者）など
年間休日125日
