募集要項
- 募集背景
- 組織強化、成長戦略の強化
- 仕事内容
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事業責任者として、代表と連携し、「戦略的な業界連携の構築」および「事業戦略の実行」を最大のミッションとして実行いただきます。■業界トップ層との戦略的アライアンスと合意形成「許可」や「連携」を得るための交渉
・特に事業の最大化に不可欠な「各元売企業への販売拡大」を実現するため、トップレイヤーへの戦略アプローチ
・エネルギー元売り企業の役員・経営層・本部長クラスをカウンターパートとするハイレベルなリレーションシップの構築と維持
■事業計画の戦略とその実行
・契約SS（サービスステーション）数の最大化を目標とする戦略策定と推進
・プロダクト開発の大枠の方向性決定（PdMや開発マネージャーと連携）
・プロダクトの提供に関わる仕入先との調整や、物流/在庫管理オペレーション、商流/ビジネスモデルの設計（事業開発メンバーと連携）
・拡販のための営業・マーケティング・プロモーション戦略の策定・判断
・事業に関わるメンバーのチーミングとマネジメント
- 応募資格
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- 必須
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■事業の責任者、またはトップレイヤーの営業責任者を担った経験（業界不問）
・プロダクトやサービスに関わらず、コミュニティや組織の壁を乗り越えて「利」を得るための戦略的な合意形成を主導した経験
・相手の論理だけでなく、感情も解きほぐしながら懐に入り込む高度な対人調整能力
■既存事業を責任者としてグロースさせた経験、または事業のトップとして数億円/年以上
■事業運営経験（関係者5名以上が目安）
- 歓迎
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■規制産業（医療、金融、エネルギー、セキュリティなど）における役員・本部長クラスへの営業や事業推進経験
■スタートアップの起業経験
- フィットする人物像
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■当社の目指す世界に共感
◆リーダーシップ
■新しい技術と社会変革に対する強い好奇心をお持ちの方（業界知見は不問です）
■大きな社会変革や事業を成功に導くことへの関心
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 事業責任者
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- ※標準労働時間：8時間 / フレキシブルタイム：8時～22時の間
- 年収・給与
- 年収：800万円 ～ 1200万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・交通費全額支給
・社会保険完備（関東ITソフトウエア健康保険組合）
・在宅勤務手当
・入社時点での有給休暇付与（10日間）
・オフィス飲料自販機無料
・懇親会費用（ランチ/ディナー）
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・夏季休暇（5日）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児/介護休業
