募集要項
- 仕事内容
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【ミッション】
入社後は研修を通じて業務理解を深め、将来的には部門の中核として重要な役割を担います。
【仕事内容】
本社総務にて国内外の法令、お客様、業界団体からの要求事項に対応する体制の構築と拡充ならびに全社の総務に関わる業務を担って頂きます。
ご経験・適性に応じ、以下のいずれか（複数）をご担当いただきます。
１．株主総会の運営、ガバナンス体制の強化・推進、自社株式に関する諸制度の運用
２．リスクマネジメント/有事対応、災害対応BCPの維持改善を目的とした仕組みの構築
３．規程等の管理、稟議制度の運用
４．ウェルビーイング実現に向けた働きやすい就業環境の整備、福利厚生に関する諸制度の運用
【職場環境】
人事組織開発本部 人事総務部 総務課
（直接雇用、派遣社員あわせて10名）
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・総務、または総務以外の部署での1、2何れかのご経験
・エクセル、パワーポイントの基本操作、資料作成経験
・非定形業務、課題解決型の仕事に対する企画提案のご経験
- 歓迎
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＜歓迎＞
・3～5名程度のチームにおいてリーダー的・主導的立場での経験（一部でも可）
・法令（会社法、金融商品取引法）、コーポレートガバナンス・コード、財務諸表に関する基本知識
・英語力（TOEIC600点以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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愛知県清須市西枇杷島町地領2-1-1
- 勤務時間
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勤務時間／8：00～17：00
実働時間／8時間
休憩時間／60分
残業時間／有 月平均20～30時間
- 年収・給与
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＜月給制＞
月給：33万円～
予定年収：800万円～1000万円
※経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・交通費規定支給
・残業手当
・昇給有
・賞与年2回
・厚生年金基金
・退職金制度
・車通勤可（無料駐車場完備）
・各種教育、研修制度
・資格取得奨励金
・社員食堂
・引越補助
・提携リゾート施設割引利用
・社員旅行
・社有車貸出
・ベネフィットワン
・財形貯蓄
・持株会
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日祝）
・夏期休暇
・年末年始休暇
年間127日
