募集要項
- 募集背景
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欠員補充のため。
海外子会社を持つ上場子会社ではありますが、現在ベトナムの現法の連結は組んでいませんし、親会社へもPKGを上げる必要はないので、B/S・P/Lの取りまとめ、予算・予実管理、原価管理など一般的な企業会計が完結できる方であれば挑戦いただける環境です。
太子橋今市駅からすぐ、残業もほぼなし（現課長談）と働き方にもこだわれる職場環境です。
落ち着いた環境で経理としてこれまでの経験を発揮したいという方にお勧めしたい求人です。
- 仕事内容
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同社経理部にて次期課長候補として以下業務に従事いただきます。・月次・四半期決算取り纏め
・メンバーマネジメントおよび業務コントロール
・予算取り纏めおよび予実管理
・原価管理
・海外子会社管理
・親会社へのレポーティング
・経営会議資料の作成、各種数値報告
・基幹システム、会計システムのマスタ管理 など
入社後数か月をかけて現課長より業務の引継ぎを受けた上で、管理職として活躍いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・決算取り纏めまでの経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
（何かしらのプロジェクトマネジメント経験含む）
- 歓迎
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（歓迎要件）
・原価計算の経験
・海外子会社管理の経験
・上場会計基準での経理経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャークラス
- 勤務地
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大阪府守口市
（最寄り駅：太子橋今市）
- 勤務時間
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09：00～17：55 休憩60分（10分、40分、10分）
残業目安：10時間未満／月
- 年収・給与
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450万円 ～ 550万円 月給制
※経験スキルに応じ、待遇は考慮いたします※
（月収）330,000円～400,000円
（昇給）年1回／4月
（賞与）年2回／7・12月、業績により決算賞与あり
（手当）交通費、超過勤務手当
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備（健康保険;厚生年金;雇用保険;労災）、退職金制度、再雇用制度（60才定年後65才まで）、育児休暇・介護休暇・看護休暇実績あり
- 休日休暇
- 週休二日制（土日祝 ※土曜については週の間に祝日がある場合、年２日～３日程度の出勤日あり）、夏季・年末年始休暇 他
