人事課スタッフ（本部）／地域復帰を支える回復期中心のリハビリ専門病院の転職・求人情報 41487827

募集要項

募集背景: 法人内組織強化に伴う人事課スタッフの採用

仕事内容: お仕事は法人本部人事課での人事管理業務になります。
＜お仕事内容＞
お仕事は法人本部人事課での人事管理業務になります。
※詳細は面接時にご説明いたします。

＜職場環境＞
・勤務地は地下鉄名港線「日比野駅」から歩いて3分の好立地です。
・都合に合わせてマイカー通勤もできます。
・近くには、ショッピングモールや美味しい中華料理屋、オシャレなカフェもあります。
・中途採用の方にももみんな優しく、すぐに馴染めると思います。

＜杏園会について＞
熱田区・港区などで熱田リハビリテーション病院、介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、
通所リハビリ、デイサービス等を運営する法人で、予防医療、プライマリ医療からリハビリテーション、
そして老人介護まで幅広い事業を展開し、一貫した医療・介護サービスを提供しています。
他の事業所、他職種スタッフとの連携により、より一層のスキルアップ、地域への貢献が実感できます。

＜おすすめポイント＞
・昇給年1回。
・賞与年3回。（昨年実績3.0ヶ月分）
・家族手当（配偶者1万円、子・同居父母5000円）＊支給要件あり
・住宅手当（2万円）＊支給要件あり
・退職金制度（勤続3年以上）。
・年間休日120日。週休2日制（月9～11日休み）。基本的に土日祝休み（シフト制勤務）
・マイカー通勤OK◎

応募資格

必須: ・PC操作（エクセル・ワード等）が可能な方

歓迎: ・人事業務全般の管理・人事評価制度、採用計画等の業務経験者優遇（採用・給与面）
・人事関連の様々な制度導入もしくは実務経験者優遇（採用・給与面）

雇用形態: 正社員
試用期間：3か月

勤務地: 愛知県名古屋市熱田区　最寄駅徒歩約3分

勤務時間: 8:30～17:30　休憩60分

年収・給与: 月給172,000円　～　208,000円
※上記基本給は経験・資格・能力により給与額を決定
※基本給は年齢・経験・資格等により加算します
※上記月給以外に本部手当30,000円。制服手当2,000円

待遇・福利厚生: 有給休暇:有（入職半年後に10日付与）法定通り
社宅・寮：有（単身者30,000～33,000円／月）
年末年始休暇：無
住宅手当：20,000円(世帯主のみ)＊支給要件あり
夏季休暇：無
赴任手当：無
通勤交通費：有（別途支給 ※補足1：支給要件有）
昇給制度：あり（4月）
駐車場：有（有料）
退職金制度あり（勤続3年以上）
社会保険：有（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）
定年制：60歳 ※60歳以降も再雇用制度有。
本人の健康状態や業務遂行能力によって異なります。
【慶弔休暇】あり
【家族手当】配偶者10,000円/月・子、同居父母1人につき5,000円/月（※支給要件あり）
※補足1：・通勤手当（実費支給＊上限30,000円）
・車通勤の場合、自宅から就業場所まで半径2㌔以内の場合通勤手当の支給対象から外れます。
・半径2㌔以上の場合は、支給対象となります

休日休暇: 年間休日120日、週休2日制（月9～11日休み）
基本的に土日祝休み（＊シフト制勤務)

選考プロセス: 書類選考
筆記試験
面接2回

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 地域密着型のリハビリテーション病院です。回復期リハビリテーション病棟や地域包括ケア病棟を中心に、リハビリや内科・整形外科・皮膚科などの診療を提供し、住み慣れた地域での生活支援と医療・介護・福祉の連携を重視しています。駅近・車通勤可の立地で、医療・介護サービスを通じた地域支援を行っています

＜　概要　＞
熱田区・港区などでリハビリテーション病院、介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、
通所リハビリ、デイサービス等を運営する法人で、予防医療、プライマリ医療からリハビリテーション、
そして老人介護まで幅広い事業を展開し、一貫した医療・介護サービスを提供しています。
他の事業所、他職種スタッフとの連携により、より一層のスキルアップ、地域への貢献が実感できます。

設立: 1946年

従業員数: 約314名

人事課スタッフ（本部）／地域復帰を支える回復期中心のリハビリ専門病院 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月15日～9月28日）

人事課スタッフ（本部）／地域復帰を支える回復期中心のリハビリ専門病院

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