募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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創業54年来、黒字経営を続ける同社にて、給排水設備、水処理施設の設備管理業務をお任せいたします！54年連続黒字という圧倒的な安定感と、現場の「ゆとり」を両立！
この業界では非常に稀有な求人の募集です！
【業務内容】
・創業54年来、黒字経営を続ける同社にて、給排水設備、水処理施設の設備管理業務をお任せいたします。
【業務詳細】
・マンション、ビル、工場、病院、学校などの給排水設備、水処理施設の巡回保守点検
・上記業務に関する改修提案、改修工事
・パソコン（Excel・Word）を使用しての書類作成
※設備点検：4件／日※平均2～3h／件※マンション設備の場合2人1組で作業
※同社はジョブローテーション制度を採用しており、ご希望に応じて職種変更も可能です。
【残業削減の取り組みについて】
同社の場合、社内で発生する事務作業を分業したり、協力業者に依頼したりといった対策を実施しております。また、『残業時間を減らして業務効率化を上げよう』という意識づけは会社全体として取り組んでおり、その為月平均の残業時間は実態ベースで10h程度まで削減できております。
※毎月、部署の責任者ごとに残業時間の実態の把握、対策を実施。
【同社について】
・盤石の経営基盤が強み。創業以来53年、連続黒字の安定企業！
・今期、過去最高益を達成！
・賞与3.5～4ヶ月分支給（前年度実績）！
・ビルメンテナンス業界トップクラス企業！
・業界最高水準の技術力を有しています！
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
・何かしらのメンテナンス経験をお持ちの方（給排水、空調、消防、電気など）※対象物・経験年数不問
- 歓迎
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【歓迎条件】
設備メンテナンスに関するご経験・資格をお持ちの方
- フィットする人物像
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・コミュニケーション能力があり、丁寧な対応ができる方
・協調性、チームワークを大切にできる方
・周囲から信頼を得ながら確実に業務を進行できる方
・責任感が強く、真摯に業務に取り組める方
・社会人としての常識を持った方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
- 9:00～17:50 （所定労働時間：7時間50分）※当面夜勤なし
- 年収・給与
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【年収例】400万円～542万円（年齢例：25歳～39歳）
【月収例】250,000円～350,000円（年齢例：25歳～39歳）
※上記金額は年齢・経験により変動します
■昇給：有
■賞与：年2回（6月・12月）※平均3.5～4ヵ月／2022年実績
■残業代：別途支給
■時間外手当・出張手当・役職手当・職能手当・資格手当
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
厚生年金基金、退職金制度、屋内禁煙
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円まで
家族手当：1万2000円／月。正社員以外は5,000円／月。
住宅手当：社内規定による
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出型企業年金制度
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
■資格取得支援制度（合格した際、その難易度に応じて最大10万円を支給）
■優良運転者表彰（3年間無事故無違反者は1万円、その後、毎年1万円支給。業務で使用するものに限る）
■業務改善提案表彰（年に2回以上提出。採用に応じて最大10万円を支給）
■永年勤続者表彰制度（勤続年数に応じて特別休暇及び最大25万円を支給）
■MVP表彰制度（10万円を支給）
■社内試験表彰（点数に応じて最大3万円を支給）
■社員旅行（年1回。5年に1度は海外旅行）
- 休日休暇
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【年間休日118日】
週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※2ヵ月に1回程度土曜出社あり（振替休日の取得可能）
年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇等）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、創立記念日（10/1）
