募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための募集です。
- 仕事内容
-
各案件における技術推進やミドルウェアの開発及びサービス提供をお任せします。
【具体的には】
下記いずれか（または両方）のキャリアで業務に携わっていただきます。
（1）個別案件に参画していただき、中核となるポジショニングでの業務
・システム全体を俯瞰したアーキテクチャ設計
・円滑な開発/テストの推進
・難易度の高いアプリケーションの開発
・各種トラブルシューティング
（2）全社横断的に、各案件に対して、技術サービスを提供
・フューチャーグループ共通ミドルウェアの開発
・予防保守の推進
・技術教育／フレームワークの展開
・各種トラブルシューティング
【プロジェクト例】
・食品メーカーの大規模基幹システムの基盤更改
→複数大型システムのクラウドリフトアップ
・大手ホームセンターのクラウド勤怠システム提案
・地方銀行初のクラウドリフトアップ
→セキュリティが重要視されるシステムのAWSを基盤とした3層WEBシステムへのリフトアップ
・多くの専門医が扱うシステムのAWSを利用したアナログ業務のデジタル化
→スマートデバイスを利用した業務効率化やセキュリティ充実化
【ポジションの魅力】
・プライム案件が7割であり、フューチャーグループ特有のソースコードを使用しているためこれができたらいいなという提案が実現でき、フルスタックでサービス提供しているため技術面での裁量が大きいです。
・クラウド案件が75%となります。同社は基幹システム全体をクラウド実現する数少ない企業であり、難易度の高いクラウドリフトアップ実績が多いためスキルを高めるためのノウハウも持っています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
テクノロジープロフェッショナルグループへの配属予定。
※組織詳細は選考内でお伝えします。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・プロジェクトマネジメントの経験
※上記に加え、下記いずれかの経験
・Javaアプリケーション開発経験 ＋ Jakarta EE(WebSphere, WebLogic, JBoss等)
・Javaアプリケーション開発経験 ＋ EDI/EAI(HULFT, DataSpider, ASTERIA, ACMS等)
・Javaアプリケーション開発経験 ＋ 分散処理、通信、ファイル、データ操作等の比較的レイヤの低いプログラミング
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
※フルリモートでの勤務
東京本社
住所：東京都品川区大崎2-9-3
勤務地最寄駅：JR線／大崎駅
＜リモートワーク＞
フルリモートワーク（出社不要）
※原則フルリモートワーク、全社的な行事やプロジェクト都合での出張あり
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～25時間
※案件により異なる場合あり
- 年収・給与
-
年収：832～1300 万円 月給制 基本給：520000円
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当：あり 実費支給(上限なし) ※出社時、打ち合わせなどで客先に移動する際の交通費は全額支給
賞与：あり 年2回(6月・12月)※通常賞与とは別に決算賞与が出る場合あり
昇給：あり 年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
-
【健康】
・フューチャーグループ健康保険組合
・インフルエンザ予防接種無料※被扶養者も無料
・定期健康診断※通常以上の項目を実施※被扶養配偶者と30歳以上の女性被扶養者も無料
・ストレスチェック
・産業医、保険医
【教育】
・資格取得補助制度
・Udemy受講制度
・クラウド系資格報奨金制度
・ハラスメント研修、セキュリティ研修など各種研修
【育児、介護、慶弔】
・結婚祝い金、出産祝い金、傷病見舞金など
【その他】
・社員紹介制度
・ベネフィットステーション
・懇親会補助
・リビング(ウォーターサーバー、給茶機、オフィスグリコ等が設置された休憩スペース)有
・FISアワード
- 休日休暇
-
【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
-
面接1～2回 (筆記試験なし) Web面接対応可能
書類選考→1次面接→適性検査→最終面接
※面接回数は状況によって異なりますが、目安は2回です。
