生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)
船外機組立生産ライン構築に向けた生産技術【浜松】◆Hondaの安定基盤/年収600万円~
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掲載期間:26/03/17~26/03/30求人No:EAGE-677222
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船外機組立生産ライン構築に向けた生産技術【浜松】◆Hondaの安定基盤/年収600万円~

本田技研工業株式会社
上場企業 英語力不問
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募集要項

募集背景
組織強化のための増員募集です。
仕事内容
今後成長が期待されるHondaマリン事業にて、組立て生産ラインにおける生産設備の導入における仕様構想~基本設計・導入までを包括的に推進できる生産技術業務をお任せします。
開発部門、機種計画統括部門、品質部門、安全部門を横断的に連携しながら船外機製造・組立における製品品質保証の実現に向けた技術展開を行っていただきます。

■業務内容
・生産設備・ラインの構想および基本設計
 - 仕様構想:新機種の生産や増産計画に合わせ、どのような自動化レベル、タクトタイム(工程時間)、レイアウトが必要かを検討
 - 基本設計:設備の主要スペック(精度、出力、動作範囲など)を決定し、CADを用いたレイアウト図面や仕様書の作成
・プロジェクトマネジメント(導入~立上げ)
 - ベンダーコントロール:設備メーカー選定、発注、進捗管理、工場への据付・試運転の指揮
 - 生産準備:量産開始に向けた設備のデバッグ、治具の調整、作業標準書の作成
・部門横断的な連携(調整・交渉)
 - 開発・計画部門との連携:設計段階からの「造り込み」提案(Design for Manufacturing)
  量産しやすい製品形状や構造のフィードバック
 - 品質・安全部門との連携:センサーや検査カメラによる自動判定システムの構築、ポカヨケ(誤組み防止)の実装
・量産に向けた品質保証体制の構築
 - 組立プロセスの最適化:締め付けトルクの管理や、防水性能の検査工程など、マリン製品特有の重要工程の確立

■研修・キャリアパス
OJT研修を行いながら、個人のスキルに合わせて現場にてフォローを行います。
社外研修等にも参加いただきながら、リーダー業務や他事業部や海外拠点への異動や、事業を支える業務へのチャレンジも可能です。

■働きがい
・成長が期待されるHondaマリン事業の基盤を担い、生産設備の企画・設計から量産準備に至るまで、製品づくりの根幹に関わる重要な役割を担えます。
・新機種や増産計画に合わせた最適な生産ラインを構築し、効率的かつ高品質な製品供給を目指す技術革新にチャレンジできます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

【所属部署情報】
二輪・パワープロダクツ事業本部 マリン事業部への配属を予定しています。
応募資格
必須
以下いずれも必須
・製造メーカーでの生産技術実務経験
・新規設備の導入プロジェクト(立ち上げ)への関与経験
 ∟設備メーカーへの仕様書の作成から、発注、据付、試運転調整までの一連の流れの理解
雇用形態
正社員
勤務地
■細江船外機工場
勤務地住所:静岡県浜松市北区細江町気賀5794-1
アクセス:天竜浜名湖線「西気賀駅」より徒歩23分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
※業務上の事情により国内外の事業所(子会社および関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合があります。

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:08:30~17:30
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間
※事業所/職場によりフレックスタイム制適用となる場合があります。
年収・給与
年収:600~1090 万円
月給制
基本給:270000円
残業代:全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(6月、12月)
昇給:あり 年1回(6月)
待遇・福利厚生
退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会、社宅、独身寮、保養所
カフェテリアプラン、健康管理センター、スポーツ施設、出産祝い金、育児・介護短時間勤務 など
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,祝日
選考プロセス
面接2回(適性検査あり)
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→条件面談・内定
※リモート面接を実施中です。
※選考フローは変動する可能性があります。

会社概要

社名
本田技研工業株式会社
事業内容・会社の特長
「2050年にカーボンニュートラルを実現する」という大きな目標を掲げ、取り組みを始めています。
2020年には、新型電気自動車「Honda e」を欧州・日本で発売するなど、モビリティーの電動化を加速させるとともに、再生可能エネルギーの活用、資源循環の実現など、ものづくりの取り組み全体で環境負荷ゼロを目指しています。

そして、モビリティーのもう一つの大きな課題が「事故に遭わない社会の実現」です。
二輪と四輪を手がけるHondaだからこそ、道を使うすべての人が安心して移動できる社会の実現を目指すべきと考えています。

【事業内容】
主要製品:二輪車、四輪車、パワープロダクツ
設立
1948年9月
従業員数
単体:32,088名、連結:194,173名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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