募集要項
- 募集背景
- 建築部門立上げに伴う募集
- 仕事内容
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新たに立ち上げる建築部門の責任者として、部全体をマネジメントしていただきます。
＜業務内容（変更の範囲）＞
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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建設会社経営経験（5年以上）
建築施工管理技士資格
1級建築士資格
《求める人物像》
ビジョンを言語化し現場を鼓舞する統率力と先見性のある方
収益と品質を両立させる経営感覚と課題解決力のある方
高いホスピタリティ倫理と社会的使命感があり変化を楽しみ自ら変革を駆動できる方
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
試用期間6ヶ月/試用期間中の労働条件の変更なし
- 勤務地
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品川区
＜勤務地（変更の範囲）＞
会社の定める場所
- 勤務時間
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変形労働時間制に基づく月間変形労働時間制 （管理職のため、時間外勤務手当支給対象外）
8：30～17：30 または 9:30～18:30
所定労働8時間/休憩60分
残業：有
- 年収・給与
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年収1000万円～
経験・能力を考慮の上、場合によっては給与が変動する可能性があります。
※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示します。
- 待遇・福利厚生
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社会保険制度完備
通勤交通費支給（月額上限として実費支給）
産休育休制度
特別休暇制度
退職金制度（3年以上勤務）
ベネフィット・ワン
【受動喫煙防止措置】
屋内原則禁煙
- 休日休暇
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年間休日120日以上
月8～12日休み
有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇 など
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接（2回）⇒採用内定
※応募者の経験や希望を考慮して選考ステップを短縮する場合あり
