募集要項
- 募集背景
- 経理部長の後任
- 仕事内容
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経理部の部長職として、マネジメントに加えご自身でも主体的に手を動かして業務に従事していただきます。＜業務内容＞（一例）
・月次決算～四半期決算～年次決算とりまとめ
・金融機関、税理士法人対応
・支払業務（業者への支払い、社員経費精算、小口現金管理）
・申告書作成に係る基礎資料の作成（顧問税理士と連携）
・納税業務（法人税、地方税、消費税、事業所税、償却資産税、源泉所得税、住民税等）
・税務調査対応（顧問税理士と連携）
・管理会計業務
・計数管理業務
・経理部のマネジメント
（変更の範囲）会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・月次決算～年次決算までプレイングマネージャーとして取りまとめた経験
・会計・税務に関する専門知識
・財務諸表の分析、財務戦略の立案
・予算の取りまとめ、計数管理・分析
・普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
＜尚可＞
・管理会計、予算策定の経験
・経営陣への報告資料作成、報告 など
- 雇用形態
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正社員
・雇用期間：期間の定めなし
・試用期間：有（3ヶ月）
- 勤務地
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栃木県（東武日光線 静和駅 徒歩20分）
マイカー通勤可
敷地内禁煙
（変更の範囲）変更の予定なし
- 勤務時間
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8時00分～17時00分 (休憩70分)
時間外勤務：月平均30時間
フレックスタイム制：無
- 年収・給与
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年収：700万～800万円（月給制）
月給：45万～53万円
賞与：年2回（3ヶ月/年間）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：月額\15,000迄
昇給：年1回（4月）
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：65歳
再雇用制度：有
退職金制度：有
在宅勤務制度：無
- 休日休暇
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週休二日（土曜日、日曜日）、その他
※その他（当社カレンダーによる）
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
年間休日：121日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（予定3回）
