その他、技術系(IT・Web・通信系)
コンピュータービジョン技術を活用した受託開発プロジェクトのDBエンジニア・PM/フレックスタイム制有
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間3月17日~4月6日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/03/17 ~ 2026/04/06)
その他、技術系(IT・Web・通信系)
コンピュータービジョン技術を活用した受託開発プロジェクトのDBエンジニア・PM/フレックスタイム制有
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
外資系企業
大手企業
管理職・マネジャー
英語力不問
土日祝休み
募集要項
募集背景
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当社では、コンピュータービジョン(CV)技術を活用した受託開発事業を展開しており、製造・インフラ・小売・医療など多様な業界からの引き合いが急増しています。今後のプロジェクト拡大に向け、開発実務とマネジメントを兼任できるプレイングマネージャーを募集します。
要件定義から設計・実装・評価・導入までを一貫して推進し、技術力とリーダーシップを発揮しながら顧客価値の最大化を目指していただきます。
仕事内容
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■概要
コンピュータービジョン領域の受託開発プロジェクトにおいて、開発とマネジメントの両面からプロジェクトを牽引していただきます。
■具体的な業務
要件定義/アーキテクチャ設計/実装/テスト/導入までの一貫リード
物体検出・セグメンテーション・姿勢推定などのディープラーニングモデル開発
データ収集・前処理・アノテーションフローの設計と運用
精度評価・推論速度最適化・ハイパーパラメータ/後処理チューニング
REST API設計、簡易Web UIを含むバックエンド実装
スケジュール・タスク管理、コードレビュー、技術支援
顧客との技術折衝・仕様調整・成果報告・技術提案
【プロジェクト事例】
大手製造業向けの外観検査システム
医療機関向けの画像診断支援ツール
小売業向けの店舗内行動解析システム
通信業界向けの設備点検自動化ソリューション
※AI活用に特化したアライアンスパートナーとの協業も多数)
【プロジェクト例】
・大手自動車メーカー:研究開発部門向けデータ基盤構築
・自動車サプライヤー:MLOps環境の構築支援
・大手電機メーカー:AIソリューションPoC
■キャリアパス
メンバー → サブリーダー → PL → PM → 事業所責任者へとステップアップ可
変更の範囲:会社の定める業務
応募資格
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- 必須
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■必須スキル
Pythonによる開発経験(3年以上)
PyTorchまたはTensorFlowを用いたディープラーニングモデルの構築・学習・評価経験
OpenCVなどを用いた画像処理の実務経験
REST APIを用いたシステム連携・実装経験
- 歓迎
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■歓迎スキル
点群処理や3D再構築の開発経験
技術課題に対する実装までの一貫対応経験
小規模プロジェクトのマネジメント経験
Gitを用いたチーム開発経験
Dockerやクラウド(GCP、AWSなど)での開発・デプロイ経験
モデルのエッジ実装(TensorRT、ONNXなど)の知見
クライアントとの要件定義・提案経験
FastAPI / Flaskを用いた軽量API開発経験
tkinterやPySideを用いたGUIアプリ開発経験
React / Vueなどを用いた簡易なフロントエンド実装経験
- フィットする人物像
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【求める人物像(マインド)】
チームでの協働を大切にし、柔軟に対応できる方
チャレンジ精神があり、新しい技術に積極的に取り組める方
顧客とのコミュニケーションを重視し、課題解決に向けて前向きに取り組める方
雇用形態
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正社員
試用期間:入社後、2ヶ月間
勤務地
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<先端技術センター>
DXソリューション統括部(東京都港区三田)
(変更の範囲)会社の定める場所(リモートワークの場所を含む)
勤務時間
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勤務時間:9:00~18:00
フレックスタイム制有:コアタイム10時00分~15時00分
■想定残業時間:月平均10時間
年収・給与
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賃金改定年1回
月給:34万円~56万円+賞与年2回
想定年収:600~900万
※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定いたします。
■賞与:年2回(別途決算賞与を使用する場合あり)
■手当
・交通費支給(上限15万円/月)
・残業手当(1分単位)
・テレワーク手当
・役職手当
待遇・福利厚生
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【社会保険完備】(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険)
【各種手当】
赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助
寮・社宅制度(家族・単身・独身、月2万円~3万円+光熱費を個人負担)
【教育】
社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援
【その他】
退職金制度(確定拠出年金制度)、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用 、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険、労働組合あり
【副業制度】
あり。ただし要申請
休日休暇
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完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日)
※年間休日122日
選考プロセス
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面接1~2回
選考方法備考・・・1次面接(WEB)⇒2次面接(対面 or WEB)⇒内定
■面接地:Web面接はTeamsもしくはZoom。対面の場合は仙台事業所もしくはお住まい近隣の当社拠点
■選考曜日:月~金曜日
■選考時間:9:00~19:00開始
※ご都合が合わない場合は、ご相談ください。
会社概要
社名
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株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
事業内容・会社の特長
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■8,000名を超えるエンジニアが活躍する売上高・顧客数最大級のエンジニアリングソリューション企業。
プロジェクト参画型の「技術サービスビジネス(請負・派遣)」や自社開発センターでの「受託」だけでなく、「技術コンサルティング」や最先端技術や独自技術を持つ企業との協業でソリューションビジネスも展開。
■働く環境:
同社の強みは技術力を持つエンジニアが多く在籍している事。
メーカーとは異なり、製品力ではなく技術力が武器となるため、エンジニアの採用とエンジニアの成長が同社の要。
今後もリーディングカンパニーとして企業価値を高めていくために、エンジニアが将来にわたって活躍ができる環境づくりのために様々な取り組みを実施。
例えば、技術コンサルティング業務やソリューションビジネスの強化、給与水準や福利厚生の向上、将来必要とされる技術を見越したトレーニングやプロジェクトへのアサインなど、他技術系企業とは異なったアプローチを展開。
■同社には毎年多くのエンジニアの方が弊社経由でご入社されています。
スキルを身に着けていきたい若手エンジニア、経験の幅を広げたい経験者、後任を育てたいベテラン層。
安定した環境を希望される方、UターンIターンのためにご入社される方、メーカーを退職してもまだ開発を続けたい方等々
他紹介会社経由でも同社への応募は可能ですが、まずはグループ企業として内情を深く理解している弊社にご相談頂ければと思います。
設立
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1997年6月
資本金
-
1億100万円
売上高
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●単体 660億円 ●グループ連結 2,192億円 (2024年6月期)
従業員数
-
●単体 8,522名 ●グループ連結 28,578名 (2024年6月期)
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