法務・コンプライアンス
法務（部長候補） ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間3月16日～4月5日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2026/03/16 ～ 2026/04/05）
法務・コンプライアンス
法務（部長候補） ※年間休日120日以上
武蔵精密工業株式会社
上場企業
英語力が必要
募集要項
募集背景
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新規事業拡大：市場変化が激しい今、業容拡大に伴い、デジタルマネージャーとして業務をリーディングする方を募集します。
仕事内容
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★東証プライム上場企業★フレックスタイム制／法務戦略の立案からM＆Aまで主導！
【職務概要】
法務Directorとして以下の業務をお任せします。
└☆主にエネルギーソリューション事業などの
新規事業における戦略法務業務の担当
【職務詳細】
■主に新規事業における法務戦略の立案
■国内外M＆A案件の法務対応（DD、契約交渉、スキーム設計）
■ライセンス契約、事業提携、JV設立・解消などに関する法務支援
■法務チームの育成・マネジメント
【魅力】
同社のグローバル事業戦略を法務面から支えるポジションです！
経営層や事業部門と連携し、国内外の重要案件に主体的に関与いただきます。
【職場雰囲気】
◎年齢や社歴に関係なく、活発に意見交換できる風土です
◎業界未経験でも、周囲のサポートが手厚く安心して働けます
◎中途社員比率45％で、プロパーとの差なく活躍できます
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
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- 必須
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【必須】
■企業法務の実務経験10年以上
■英語力（契約交渉・会議対応が可能なレベル）
■M＆A案件や国際契約の実務経験
【尚可】
■海外駐在またはクロスボーダー案件の経験
■弁護士資格（日本または米国）、CPA、ファイナンス関連資格
■経営企画やPMIなど経営に近い業務経験
- 歓迎
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※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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■セルフスターターな方
雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月※試用期間中の勤務・賃金制度に変更なし)
勤務地
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東京都港区芝5丁目33番11号 田町タワー10F
JR山手線／京浜東北線「田町」駅徒歩2分
都営地下鉄三田線／浅草線「三田」駅直結
勤務地変更の範囲：本社および会社の定める事業所
勤務時間
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標準労働時間：8：30～17：10（フレックスタイム制）
コアタイム 10：30～15：20
年収・給与
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年収:1100万～1500万程度
月給制：月額688000円
給与:■ご経験やスキル、現状の給与などを考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）※2024年度実績：5.0ケ月
昇給:年1回（6月）
待遇・福利厚生
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カフェテリアプラン（年間63，400円分のポイント付与）／各種団体保険／従業員持ち株会／財形貯蓄制度／積立NISA制度／ホンダ車紹介制度／社員食堂、売上、旅行代理店、保険代理店／各種クラブ活動／レクリエーション行事、社内イベント多数／通勤手当（上限10万円まで※会社規定により算出）／退職金制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
休日休暇
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【年間休日120日】／完全週休2日制・営業カレンダーに準ずる／年間有給休暇10日～20日（試用期間終了後の4か月目に有給休暇付与）※入社月により付与数異なります※有給取得率80％／GW／夏季休暇／年末年始休暇／特別休暇（慶弔等）、育児介護休業 など
選考プロセス
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書類選考→一次面接（web）→SPI→最終面接
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
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■転勤 └将来的に業務上の都合による転勤や駐在、異動等の可能性有
会社概要
社名
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武蔵精密工業株式会社
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
四輪・二輪用駆動系部品(ギヤ)、エンジン部品（カムシャフト・ギヤ）、足廻り部品（ボールジョイント）の研究開発、製造、販売
【会社の特徴】
●同社はコア事業である自動車部品事業を深化させ、新規事業を創出することでさらなる成長へつなげます。
●地域貢献活動や環境保全といった様々な形で社会への責任を果たしながら、テクノロジーによって社会課題を解決し、
世の中からその存在を期待される「エッセンシャルカンパニー」を目指していきます。
●1978年に米国進出、1980年代後半にはアジア進出を果たしました。1990年代から2000年代にかけてはイギリス、カナダ、ブラジル、ハンガリー、インド、中国などにも進出してグローバル化を加速させました。
設立
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1944年1月22日
資本金
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54億2728万円 (2022年3月現在)
従業員数
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1227名
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