募集要項
- 仕事内容
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■仕事の内容
当社の総務・経理部の管理職候補として、ご自身の経験を活かしてプレイングマネージャーの立場でマネジメントをお任せします。
将来的に当部をまとめる部⾧や役員を目指していただくことを期待されるポジションのため、他業務にも関心を持って取り組んでいただきます。
■仕事の詳細
【具体的には】
・人材採用（新卒・中途採用の計画策定、高校訪問、求人活動等）
・外国人技能実習生・特定技能者の対応（監理団体とのやりとり、生活サポート等）
・勤怠管理（36協定、残業時間管理等）
・労災対応（初動対応、労働基準監督署への対応）
・契約管理と資産管理（事務機器や社用車等の管理、固定資産管理）
・社内行事運営
・来客・電話対応（会社の窓口として取引先や外部機関、地域住民などの対応、官公庁調査アンケートの回答）
など
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
総務・人事・労務の経験ある方
普通自動車運転免許
【歓迎】
財務経験のある方尚可
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県
- 勤務時間
- 8:00～17:00
- 年収・給与
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年収目安
400万円～750万円位まで
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・通勤交通費支給
・マイカー通勤可
・資格手当
・退職金制度(規定あり)
・再雇用制度あり/65歳
など
- 休日休暇
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年間休日125日
完全週休2日制、会社カレンダーによる
年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇
など
