募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための募集です。会社規模が伸長する中で、ＳＣＭインフラを強固にしていく必要があるためキャリア採用を強化しております。
- 仕事内容
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船橋倉庫における、入出荷・返却等の作業進捗・品質管理、また若手社員・アルバイトスタッフの労務・安全管理等、倉庫オペレーションの現場管理全般をお任せいたします。・入出庫・返却作業の進捗管理、品質管理
・スマホアプリを使った在庫管理やロケーション管理
・ピッキング作業
・各事業部との連携やコミュニケーション
・若手社員・アルバイトスタッフの管理（労務・安全）
・業務改善の推進
・事業展開に応じた新規運用立上げ
中長期的には、下記のような業務もお任せさせていただき、キャリアアップしていくこともできます。
・業務改善の推進
・事業展開に応じた新規運用立上げ
＜同社の魅力＞
■サブスク特化の特徴的な物流構築
家具家電という有形のサブスクサービスということで、一般的なECサイトなどの物流とは異なる「同社の物流領域」を一緒に構築していただきます。いま現在世の中に完成形が無い「循環型物流」を一緒にゼロベースで作りあげることができます。物流の観点からもSDGs面で社会へ貢献していくことが可能です。
■成果を出せばきちんと評価される評価制度
半期に一度目標設定を行い、その達成度合いで評価を行います。
目標設定や進捗度合いなどはマネージャーと1on1で定期に確認しあうことで目標達成に向けて一緒に走ります。
■裁量が大きく、自身で考えて実行できます
主体的に動ける領域が多いにあり、課題感を自身で見出して解決まで動くことができます。またそういった行動が評価対象となり、賞賛される文化があります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
同社におけるEC事業、法人向け事業のSCM全般を統括している部署です。サプライチェーン全体の戦略策定・設計から倉庫・配送のオペレーションの管理業務まで一連の流れを担っております。
現在は30名程度在籍しており、倉庫オペレーション・物流企画、リペアクリーニング担当などのメンバーが働いています。
- 応募資格
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- 必須
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・数値管理経験（生産性やコスト、品質等）
・業務改善経験（規模問わず）
・物流業界もしくは倉庫に関わる業務におけるマネジメント経験
・フォークリフトの免許持っている方もしくは入社後取得していただける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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倉庫：千葉県船橋市南海神1-8-1（ロジクロス船橋）
最寄り駅：京成本線 海神駅より徒歩17分、京葉線 二俣新町駅より徒歩20分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：10:00～19:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
8:00～12:00で時差出勤可能です。
- 年収・給与
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年収：420～700 万円
月給制
基本給：280000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：112500円
超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：なし
昇給：あり
- 待遇・福利厚生
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社内割引制度／ピアボーナス制度／斜めのつながりが作れるバディ制度
定年：60歳まで
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 週休2日制 祝日,年末年始休暇,シフト制,夏季休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回予定
書類選考→面接→最終面接
※途中で選考フローが変更になる可能性がございます。
