募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
現在、内部監査室長が労務部長も兼務で行っている状態です。また、今後グループ会社の監査も担うこととなり業務の逼迫が予想されます。労務部のメンバーも若く、すぐに抜擢できる方がいないため外部から即戦力の人材を外部から求める運びとなりました。
- 仕事内容
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プレイングマネージャーとして、規定の整備やメンバーマネジメントを中心に幅広くお任せします。・給与計算、勤怠管理、社会保険等の承認業務
・規定の整備・運用
・労務相談
・労務組織の構築とマネジメント
給与計算等の実務はメンバーが行っているためダブルチェックのみとなります。
また、人事総務部本部長と連携して職務権限の運用や法改正に伴う就業規則のアップデート等も行っていただくことを期待します。
■事業状況
環境関連事業、販促事業、物流関連事業を15もの事業を展開する企業です。具体的には、環境保全機器の販売やリサイクル支援、オフィス用品・機器の提供、物流効率化のためのソリューションを提供しています。
また、持続可能な社会の実現を目指し、幅広い分野でサービスを展開しています。2022年にジャフコグループとの資本提携を結び、今年中の上場を目指しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属：人事総務本部 労務部
構成：労務部長(内部監査室長と兼務)、★本ポジション、メンバー1名(20代)
- 応募資格
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- 必須
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労務規定整備の経験
給与計算・勤怠管理の経験
メンバーマネジメント
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都中野区中野2丁目24番11号 住友不動産中野駅前ビル20階
沿線名：JR中央線「中野駅」から徒歩4分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：15時間～30時間
9時～18時が基本となりますが、8時～17時、10時～19時も選択可能です。
- 年収・給与
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年収：700～900 万円
月給制
基本給：487000円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
変動手当：住宅手当 一人暮らしの場合25,000円／月
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり25000円)
賞与：あり 年2回
昇給：あり
- 待遇・福利厚生
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◇慶弔見舞金制度 ◇財形貯蓄制度 ◇定期健康診断
◇社員旅行 ◇各種イベント実施 ◇自己啓発奨励金制度
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性テストあり）
▼1次面接(CFO面接)
▼最終面接(代表取締役)
