募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
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管理物件（ビル）の総合管理を中心に取引会社様・テナント様との調整・営業業務を行って頂きます。管理物件（ビル）の総合管理を中心に取引会社様・テナント様との調整・営業業務を行って頂きます。
【具体的には】
・ビルオーナー様との調整・連携・報告業務
・施設管理業務の統括
・工事等の提案営業
・受発注業務等オーナー代行
・テナント様・取引業者様とのすり合わせ
・現場作業員の管理
※1担当につき、15～20物件を担当して頂きます。
基本的に一都三県内の物件となります。
- 応募資格
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- 必須
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・ビルオーナーとの折衝のご経験をお持ちの方
・報告書作成等に用いる基礎的なPCスキル（Word・EXCEL・Eメールでのやり取り）
- 歓迎
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・ビルフロント業務のご経験をお持ちの方
・建築物環境衛生管理技術者
- 雇用形態
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正社員
（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
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08：45～17：45（休憩時間1時間を含む）
※土曜勤務の場合、08：45～17：30となります。
時間外労働:有（全社平均残業時間：5.75時間/月）
※繁忙期には月10～30時間の残業が発生することがあります。
休日出勤の場合、振替休日を取得していただきます。
- 年収・給与
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予定年収：500万円～600万円
月給：312,500円以上
昇給：年1回
賞与：年2回
時間外手当：有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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・役職定年：なし
・諸手当:時間外手当(全額支給)、住宅手当、資格手当、育児手当
・通勤手当規定支給、従業員持株会、永年勤続表彰
・退職金制度(確定給付企業年金)、社員旅行、再雇用制度あり
・産前産後休暇・育児休業実績・育児時短勤務 実績複数有
- 休日休暇
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年間休日日数：120日
隔週水曜もしくは土曜、日祝祭日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇等
（部門内の２班体制により、水曜もしくは土曜の隔週交互休日）
- 選考プロセス
- 一次面接（人事・対面）・適性検査⇒二次面接（役員・対面）⇒三次面接（代表含む役員複数名）※原則すべて対面
